Bu mənim üçün nə deməkdir?
Texniki avadanlıq təchizatçısı nöqsanlı mexanizm çatdırır və Siz bunu
quraşdırıldıqdan sonra aşkar edirsiniz. Sizin qaynatanız təchizat şirkətinin
rəhbəridir və siz nöqsanın düzəldiməsini tələb etmək fikriniz yoxdur.
Dostum mənə yaxınlaşaraq LafargeHolcim bazarında təchiz etmək üçün
xammal istehsal edən şirkətə sərmayə yatırmağı təkilf edir. Mən yalnız maliyyə
səhmlərinə malik olsam və rəhbərlikdə iştirak etməsəm bu, maraqların
toqquşması hesab edilərmi?
Sizin qəbul etdiyiniz qərar təchizatçı ilə şəxsi münasibətlərdən
təsirlənməməlidir. Siz LafargeHolcim şirkətinin maraqlarına uyğun
davranmalısınız. Siz eyni zamanda bu məsələni rəhbərinizə bildirməli və
yerli komplayens mütəxəssisini təchizatçı ilə şəxsi münasibətləriniz olması
barədə məlumatlandırmalısınız.
Bu, ən azından potensial maraq toqquşmasıdır. Həqiqi maraq toqquşması
aşağıdakılar kimi müxtəlif amillərdən ibarət ola bilər:
• LafargeHolcim şirkətində tutduğunuz vəzifə;
• LafargeHolcim təchizatçılarının seçimində iştirakınız;
• Sərmayənizin və əlaqədar səhmdarlığınızın məbləği;
• LafargeHolcim şirkətinin müştəri kimi mühümlüyü.
Hər halda Siz müvafiq təlimat və məsləhət almaq üçün şirkətə
sərmayə yatırmazdan öncə rəhbəriniz və yerli uyğun mütəxəssisini
məlumatlandırmalısınız. Bundan əlavə burada rəqabətlə bağlı nəzərə
alınmalı olan məqamlar da ola bilər.
29
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
2.6 İnsayder ticarəti
LafargeHolcim açıq və ədalətli qiymətli kağızlar bazarını dəstəkləyir, çünki bu etibar və sərmayəçi
inamının qazanılmasının əsasıdır.
İnsayder ticarəti o zaman mövcud
olur ki şəxsin qiymətli kağızları alıb-
satma qərarı ona şirkətdəki fəaliyyəti
ilə bağlı olaraq məlum olan vacib və
ictimaiyyətə acıq olmayan məlumat
əsasında formalaşır.
Məlumat o zaman vacib sayılır
ki hər hansı sərmayeçi şirkətin
qiymətli kağızlarının alqısı, satqısı
və ya saxlanması qərarının verilməsi
zamanı belə məlumatı mühüm hesab
etsin Məlumat içtimai qaydada
açıqlanmayana və ya qiymətli
kağızlar bazarı üçün əhəmiyyətini
itirməyənədək vacib sayılır. Əsaslı və
ictimaiyyətə açıq olmayan məlumata
aşağıdakılar daxildir:
• Rəhbərlikdə dəyişikliklər edilməsi
barədə əvvəlcədən bildiriş;
• Elan edilməmiş birləşdirmə və ya
əldə etmə;
• Gözləyən və ya bitməkdə olan
məhkəmə işi;
• Məxvi maliyyə məlumatları;
• Mühüm yeni məhsulun istehsalı;
• Elan edilməmiş səhm tədiyyəsi.
Biz LafargeHolcim şirkətində
işləyən zaman əldə edilmiş insayder
məlumatına əsasən LafargeHolcim-in
və ya hər hansı şirkətin qiymətli
kağızları ilə ticarət etmirik.
Müvafiq LafargeHolcim Siyasəti
• Ticarət və Bazar Açıqlama
Direktivi
İnsayder ticarət qanunları yalnız daxili məlumat əsasında qiymətli kağızlarla
ticarəti qadağan etmir, eyni zamanda bu cür məlumatın üçüncü tərəflərlə
paylaşılmasını da qadağan edir.
30
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
Bu mənim üçün nə deməkdir?
Ağır avadanlıq təchizatçısı gizli surətdə Sizə yaxınlaşır və bazara yeni
mexanizmləri təqdim etməyi planlaşdırdıqlarını bildirir. Siz artıq LafargeHolcim
şirkətinin məhsuldan istifadə edə bilməməsinə qərar vermisiniz, lakin
düşünürsünüz ki, bu, başqa sənayelər üçün ciddi irəliləyiş ola bilər. Təchizatçı
bu yeni mexanizmlər üçün müştəri taparsa, onun səhmlərinin qiymətləri
çox yüksəyə qalxacaqdır. Bu təchizatçının qiymətli kağızlarını almanız
düzgündürmü?
Xeyr. Siz ictimaiyyət yeni məhsul haqda bilməyənədək təchizatçının heç bir
qiymətli kağızlarını satın ala bilməzsiniz. Təqdimat məxfi saxlandığı üçün
bu, "daxili məlumatdır". Hələ tam və dolğun içtimai açıqlama edilməmişdir.
Sərmayəçinin məlumatı şirkətlə bağlı sərmayə qərarlarının verilməsi üçün
mühüm hesab edə bilməsi səbəbindən məlumat "vacib" hesab edilir.
31
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
2.7 Beynəlxalq biznes əlaqələri
LafargeHolcim dünyanın bir sıra bazarları və regionlarında təmsil edilir və beləlikə müxtəlif hüquq
sistemlərinin qanun və qaydalarına uyğun fəaliyyət göstərir.
Sanksiya və embarqo
Biz dünya üzrə məhsullar, xidmətlər
və texnologiyalar təqdim edirik.
Beləliklə, biz bütün müvafiq ixrac
və idxal qanunları, o cümlədən
ticarət sanksiyaları, embarqolar və
başqa qanunlar, qaydalar və dövlət
sərəncamları və siyasətlərinə riayət
edirik.
Məhsul, xidmət və ya texnologiyanın
bir ölkədən digər ölkəyə ixrac edilmə
imkanı məhsulun təbiəti, istehsal
ölkəsi, son istifadəsi və son istifadəçisi
kimi bir sıra amillərdən asılıdır.
Sanksiya və embarqolar müəyyən
ölkələr, adı çəkilən fiziki və hüquqi
şəxslər və müəyyən son istifadəçilərlə
əməliyyatları məhdudlaşdırır. Biz bu
məhdudiyyətlər barədə məlumatlı
olmalı və bütün sənədləri əməliyyata
və ya məhsulların ixracına başlamazdan
öncə tələb edildiyi kimi əldə etməliyik.
Bu mənim üçün nə deməkdir?
Müştəri Sizdən sementi qonşu ölkədə yerləşən tanımadığınız şirkətə çatdırmağı
xahiş edir. Ölkə BMT tərəfindən sanksiya altına alınıb. Siz müştərinin sorğusunu
icra edib etməməyi bilmirsiniz. Bu zaman nə etməlisiniz?
Siz sorğuya necə cavab vermək barədə yerli komplayens mütəxəssisi ilə
məsləhətləşməlisiniz. Göndərmə imkanı müştərinin göndərməyinizi
istədiyi ölkə, ixrac olunacaq məhsul, məhsuldan kimin və necə istifadə
edəcəyi kimi bir sıra amillərdən asılıdır.
32
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
2.8 Çirkli pulların yuyulmasının
qarşısının alınması
Bizim məqsədimiz qanuni biznes fəaliyyəti ilə məşğul olan və vəsaitləri qanuni mənbələrdən əldə
edilən nüfuzlu biznes ortaqlarımızla əməkdaşlıq etməkdir.
Çirkli pulların yuyulması cinayət
əməlidir və pulun mənbələrini
terrorizm, narkotik satışı və
rüşvətxorluq kimi cinayət əməlləri
ilə əlaqələndir. Cinayət yolu ilə əldə
edilən və həqiqi mənbəyi və sahibi
məlum olmayan pullar ticarət axınına
buraxıldıqda cinayət əməli baş vermiş
sayılır.
LafargeHolcim şirkətinin çirkli
pulların yuyulmasında istifadə
edilməsinin qarşısını almaqdan ötrü
əməkdaşlarımız nağd ödənişlər
və digər biznes əməliyyatları üçün
nəzərdə tutulmuş bütün mühasibat,
qeydiyyat və maliyyə hesabatları ilə
bağlı tələblərə əməl etməlidirlər.
LafargeHolcim əməkdaşları kimi biz
ödəniş pozuntularının aşkarlanması,
müştərilər və ya başqaları tərəfindən
şübhəli davranışlara diqqətliyik.
Təklif edilən əməliyyatla bağlı şübhəniz
və ya suallarınız olarsa, rəhbəriniz və
ya yerli komplayens mütəxəssisi ilə
məsləhətləşin.
33
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
34
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
3. İcmada dürüstlük
35
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
3.1 Ətraf Mühit
Məsuliyyətli vətəndaşlar kimi biz hamımız ətraf mühitlə bağlı daimi öhdəliyimizi və təbii resursları
qorumaq və coxaltmaqda fəal olmaq lazım olduğunu bilirik. Biz təbiətə mənfi təsiri azaltmağa,
müsbət təsiri isə artırmağa çalışırıq.
LafargeHolcim biznes fəaliyyəti ilə
məşğul olduğu ətraf mühiti qorumağa
çalışır və bunun üçün aşağıdakı
məsələlərə ciddi önəm verən siyasətlər
hazırlamışdır:
• İstixana qaz emissiyası;
• Enerjiyə qənaət;
• Suya qənaət;
• İstehsalat tullantılarının azaldılması
və düzgün idarə olunması;
• Daimi revalvasiya, istehsalat
prosesində tullantıların atılması,
bərpası və təkrar istifadəsi;
• Dayanıqlı xammaldan və
təcrübədən istifadə;
• Karxanaların rekultivasiyası və
biomüxtəlifliyin idarə edilməsi;
• Ətraf mühit qanunları və tələblərə
əməl etmək;
• Ətraf mühitlə bağlı tələblərə
uyğunluq və iş göstəricilərinin
yoxlanması və qeydə alınması.
LafargeHolcim eyni zamanda minimal
standartlar təyin edən bir sıra dövlət
tələbləri və ətraf mühit qanunlarına
əməl edir. LafargeHolcim şirkətində
biz yüksək davranış standartları üçün
çalışırıq.
Biz mütəmadi olaraq bu sahələrdəki
işimizi yoxlayır və daima iş
göstəricilərimizi yaxşılaşdırmaq üçün
fəaliyyət planları hazırlayırıq.
Biz daima Sizi suya qənaət, tullantıların
azaldılması, faydalı şəkildə bərpa
edilməsi, təkrar istifadəsi, enerjiyə
qənaət və biomüxtəlifliyin idarə
edilməsi daxil olmaqla, təbii
resurslardan qənaətli istifadəyə
səsləyirik. LafargeHolcim şirkətini
dəstəkləmək və məqsədlərimizlə bağlı
ətraflı məlumat almaq üçün ətraf mühit
koordinatoru ilə əlaqə saxlayın.
Müvafiq LafargeHolcim Siyasəti
• Ətraf Mühit Siyasəti Alternativ
Yanacaq
• və Resurslar (AYR) Siyasəti
36
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
3.2 İnsan hüquqları
Biz biznes fəaliyyətimiz çərçivəsində insan hüquqlarına hörmət etmək və onları qorumağa çalışırıq.
Biz aşağıdakıları qadağan edir və bu
fəaliyyətlərdə iştirak edən fiziki və ya
hüquqi şəxslərlə bilərəkdən əməkdaşlıq
etmirik:
• Uşaqların və uşaq əməyinin
istismarı;
• Fiziki cəza;
• Əməkdaşlara qarşı zorakılıq (xüsusilə
cins, mənsubiyyət, din və ya seksual
orientasiya əsasında);
• Məcburi və ya icbari iş;
• İş və işə qəbul zamanı
diskriminasiya;
• Təhlükəli iş mühitinin yaradılması;
• İşçiyə qeyri-qanuni şəkildə minimal
əmək haqqından az maaş təqdim
edən əmək haqqı ödənişləri (və ya
deduksiyalar); və
• Qeyri-qanuni əlavə iş saatı qaydaları.
Bizim insan hüquqları ilə bağlı
öhdəliyimiz Korporativ Sosial
Məsuliyyət (KSM) Siyasətimizdə qeyd
edilmiş və BMT Global Compact
proqramında iştirakımızla təsdiq
edilmişdir. LafargeHolcim şirkətinin
İnsan Hüquqlarının İdarə edilməsi
Sistemi bütün Qrup şirkətlərinə şamil
edilir. Bu sistem bizim, eləcə də
münasibətdə olduğumuz, təchizatçılar,
podratçılar və digər üçüncü tərəflərin
davranışını qiymətləndirir.
LafargeHolcim və ya onun
ortaqlarından hər hansı birinin insan
hüquqlarını pozmasını düşünmək üçün
əsasınız olarsa, bunu yerli komplayens
mütəxəssisi ilə paylaşın.
Bu mənim üçün nə deməkdir?
Müvafiq LafargeHolcim Siyasəti
• Korporativ Sosial Məsuliyyət
(KSM) Siyasəti
Mən təchizatçı ilə işləyirəm. Eşitdiyim şayiəyə görə, bu təchizatçı uşaq və bəzən
də dustaqları öz iş yerində işlədir. Mən nə etməliyəm?
Siz bu şayiəni yerli komplayens mütəxəssisinə bildirməlisiniz ki O da öz
növbəsində KSM əməkdaşları ilə birgə müvafiq addımlar ataraq bu şayiənin
həqiqət olub-olmadığını müəyyən etsin. LafargeHolcim insan hüquqları
məsələsinə ciddi yanaşır və öz təchizatçılarının belə yanaşmasını təmin
etmək üçün əlindən gələni edir.
37
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
3.3 İcmanın həyatında iştirak
LafargeHolcim etibarlı korporativ tərəf olmağa və fəaliyyət göstərdiyi icmalar qarşısında öhdəliklərini
yerinə yetirməyə çalışır.
Biz icmanın bütün əlaqəli şəxsləri ilə
qarşılıqlı hörmət və etibara əsaslanən
sərmayə və əməkdaşlıqla buna nail
olmağa çalışırıq.
Biz insanlar və planetimizə hörmət edir
və əməkdaşlarımızdan biznes qərarları
qəbul edən zaman icma və ətraf mühitə
qısamüddətli və uzunmüddətli təsirləri
nəzərə almağı xahiş edirik.
Siyasi ianələr
LafargeHolcim bir şirkət kimi siyasətə
münasibəti neytraldır. Siyasi partiyalar,
siyasətçilər və ya namizədlərə ianələr
əməkdaşlarımızın şəxsi məsələləridir.
LafargeHolcim binaları və aktivləri
heç zaman müəyyən siyasi partiya və
ya namizəd üçün vəsait toplamaq və
ya kampaniya keçirmək üçün istifadə
edilə bilməz. Yerli qanun və müvafiq
LafargeHolcim siyasət və təlimatlarında
xüsusilə yazılı şəkildə icazə verilmədiyi
halda (bu zaman bu cür ianələr düzgün
və şəffaf şəkildə sənədləşdirilməli
və qeyri-müvafiq fayda müqabilində
olmamalıdır) LafargeHolcim-in adından
siyasi ianələrə yol verilmir.
Müvafiq LafargeHolcim Siyasəti
• Korporativ Sosial Məsuliyyət
(KSM) Siyasəti
38
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
Bu mənim üçün nə deməkdir?
Siz LafargeHolcim əməkdaşı kimi siyasi partiyanın təşkil etdiyi gecəyə dəvət
almısınız. Gecədə partiyanın yeni siyasətinin təqdimatından sonra vəsait
toplanacağı gözlənilir. Sizin gecə üçün biletinizdə təqdimatın mövzusu qeyd
edilmiş və bu bileti almaqla partiyaya vəsait ödəmiş lduğunuz göstərilmişdir.
Bu zaman nə etməlisiniz?
Sizin siyasi gecəyə qatılmanız LafargeHolcim tərəfindən siyasi partiyanın
dəstəklənməsi anlamına gələ bilər. Siz bu cür dəvətlərin qəbul edilməsi
zamanı diqqətli olmalı və onları qəbul etməzdən öncə yerli komplayens
mütəxəssisi ilə məsləhətləşməlisiniz. Hər halda gecəyə qoşulsanız, bu fərdi
fiziki şəxs kimi edilməlidir.
39
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
Məsləhət, təlimat və məlumat
Tez və ya gec LafargeHolcim şirkəti
üçün işləyərkən əxlaqi dilemma ilə
qarşılaşa bilərsiniz. Nə olursa olsun,
söyləməkdən, vəzifələriniz barədə
suallar verməkdən və narahatlıq və
ya qeyri-müvafiq davranış barədə
lazım olduqda məlumat verməkdən
çəkinməyin. Hər zaman ilk öncə sual
və ya narahatlıqlarınızı bilavasitə
rəhbəriniz və ya İnsan Resursları,
Hüquq, Daxili Audit, Daxili Nəzarətlər,
Təhlükəsizlik departamentlərinin
nümayəndələri və yerli komplayens
mütəxəssisi kimi Sizə kömək edə bilən
başqa insanlara bildirin.
Qaynar Xətt
Məsələni yuxarıdakı şəxslərdən hər
hansı biri ilə müzakirə etməkdən
çəkinirsinizsə, alternativ olaraq
LafargeHolcim-in Qaynar Xətti ilə
əlaqə saxlamalı,inandığınız və ya
şübhə etdiyiniz Kodeks və ya qanun
pozuntusu və ya hər hansı vəziyyət
barədə məsələ qaldırmalı və ya
məsləhət almalısınız.
Qaynar Xətti 2015/2016-cı illədə
LafargeHolcim Group vasitəsilə
yaradılmışdır. Sizin ölkənizdə mövcud
olduqda LafargeHolcim Qaynar Xəttinə
ölkəniz üçün təqdim edilmiş telefon
nömrəsinə zəng etməklə və ya
https://integrity.lafargeholcim.com
səhifəsindəki formanı doldurmaqla
müraciət etmək olar. Siz eyni zamanda
+41 58 858 8700 nömrəsinə zəng
etməklə və ya group-compliance@
lafargeholcim.com ünvanına elektron
məktub göndərməklə birbaşa olaraq
Qrupun Komplayens Departamenti ilə
əlaqə saxlaya bilərsiniz.
Sizin məlumatınız LafargeHolcim-in
Qrup Komplayens və ya daxili
araşdırma bölməsinin mütəxəssislər
peşəkarcasına baxıb və onunla
davranacaqlar. Məlumatlar təfərruatı
ilə məxfi şəkildə davranılacaq və yalnız
şirkətin maraqlarını qorunmasını təmin
edən insanlarla paylaşılacaq.
Daxili araşdırma, audit və daxili
nəzarət fəaliyyəti ilə qarşılıqlı əlaqə
Kodeksin və ya qanunun pozulmasının
qarşısının alınması və ya aşkarlanması
LafargeHolcim şirkətində çox ciddi
qəbul edilir. Eynilə Kodeksin və
ya qanunun hər hansı potensial
pozuntusu da dərhal araşdırılır.
Bu zaman əməkdaşlardan bütün
məlumat sorğularına cəld cavab
vermək daxil olmaqla tam və dürüst
şəkildə araşdırma, audit və ya daxili
nəzarət prosesində iştirak etmək tələb
edilir. LafargeHolcim siyasətləri və
təlimatlarına əsaəsən çap edilmiş,
elektron və e-poçt faylları daxil olmaqla
bütün sənədlər şirkətin mülkiyyətidir
və vaxtaşırı olaraq araşdırma, audit
və ya daxili nəzarət və qanuna
uyğunluğun təmin edilməsi üçün
məxfiliyin qorunması üzrə qanunun
tələbləri gözlənməklə nəzərdən keçirilə
bilər.
Təqibdən müdafiə
LafargeHolcim dürüst şəkildə
narahtlığını paylaşan əməkdaşlara
qarşı heç bir cəzalandırma tətbiq
etmir. Narahatlığını paylaşan və ya
araşdırmada iştirak edən şəxslərə
qarşı şəxsi cəzalandırma addımı
atan şəxslərə qarşı intizam tətbirləri
görüləcək (əmək müqaviləsinə xitam
verilməsi daxil olmaqla).
Müvafiq LafargeHolcim Siyasəti
• Komplayens Məlumatlandırma
Dirketivi
+41 58 858 8700
group-compliance@lafargeholcim.com
https://integrity.lafargeholcim.com
40
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
Mən nə zaman danışmalıyam?
Rəhbəriniz Sizə xərc hesabatını dəyişməyi əmr edir, lakin Siz bilirsiniz ki,
bu, LafargeHolcim siyasətlərinin və bu Kodeksin pozulması sayılacaq. Sizə
əmr etdiyini icra etmədikdə rəhbərinizin sizin işinizi çətinləşdirməsindən
qorxursunuz. Bu zaman nə etməlisiniz?
Siz bunun ciddi problem ola bilməsini müəyyən etmisiniz. Adətən
rəhbəriniz ilk mərhələdə söhbət edilməli olan ən yaxşı şəxsdir. Alternativ
olaraq, rəhbərinizin meneceri ilə də bu məsələni qaldırmaq olar.
Rəhbərinizin cəlb edilməsi səbəbində Qaynar Xətt-ə müraciət etmək bu
halda ən yaxşı həlldir.
41
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
42
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
43
LafargeHolcim Biznes Davranış Kodeksi
LafargeHolcim Ltd
Zürcherstrasse 156
8645 Jona
Switzerland
www.lafargeholcim.com
© 2015 LafargeHolcim Ltd
Dostları ilə paylaş: |