MüƏllimlərin peşƏkar inkişafi milli məRKƏzi güRCÜstan

29
Status haqqında qərar necə qəbul edilir?
İcbari və əlavə fəallıqların nailiyyətlə yerinə yetirildiyi halda, baş müəllim öz peşəkar 
qovluğuna statusun saxlanılması və ya verilməsi üçün lazımi onun tərəfindən həyata keçir-
ilmiş fəallıqları təsdiqləyən sənədləri qoyur və dərs ilinin bitməsinə qədər, məktəb direkto-
runun əmri ilə təsdiq edilmiş müddətlərdə onları elektron sistemə yükləyir, nəyin əsasında 
qiymətləndirmə qrupu baş müəllim tərəfindən həyata keçirilmiş icbari fəallıqlar və əlavə işləri 
qiymətləndirir və baş müəllim üçün statusun saxlanılması və ya aparıcı müəllim statusunun 
verilməsi haqqında qərar qəbul edilir.
Əgər baş müəllimin balları kifayət etməzsə, o zaman ona fərdi iş planının həyata keçirilməsi 
üçün əlavə bir il verilir. Əgər müəllim fərdi peşəkar inkişaf planı ilə təyin edilmiş müddətdə, ən 
azı baş müəllim statusunun saxlanılması üçün lazımi kredit balları toplaya bilməzsə, o zaman 
ümumtəhsil müəssisəsi onunla əmək münasibətini dayandırmalı və vakansiya elan etməlidir. 
Qiymətləndirmə qrupu baş müəllim statusunun dayandırılması, saxlanılması və ya ver-
ilməsi haqqında təklifi Müəllimin Peşəkar İnkişafı Milli Mərkəzinə təqdim edir. 
Müəllim üçün sxemlə müəyyənləşdirilmiş statusun verilməsi sertifikatla təsdiqlənir. Serti-
fikat müəllimin çalışdığı məktəbə  resurs-mərkəzlərin vasitəsilə çatdırılacaqdır.
Məktəbdə işə başladığı halda, müvafiq ixtisası olan yenicə başlayan müəllim baş 
müəllim statusunu tutur.  O, bir il ərzində xarici dərs müşahidəsini nailiyyətlə 
keçməlidir. Qalan işi  baş müəllim üçün təyin edilən 4 illik müddətdə həyata keçirir 
və müvafiq kredit balları toplayır. Əgər müəllim bir il ərzində xarici müşahidəni 
keçə bilmirsə, bunun üçün ona əlavə bir il verilir, bununla belə onun məktəbin fasil-
itatorundan peşəkar dəstəyi olacaqdır.
Əsas fəallıqlar
Əlavə fəallıqlar
 
Məqalə (1 kredit bal)
 
 
Metodiki ədəbiyyat (2 kredit bal) 
 
Dərslik (4 kredit bal)
 
Tələbəyə/müəllimə məsləhət vermə 
 
(2 kredit bal);
 
Treninq-modula müəlliflik 
 
(2 kredit bal);
 
Treninq keçmək (1 kredit bal 25 saat);
 
Nazirin fərdi hüquqi aktı ilə təsdiqlən-
miş proqramlar və layihələrdə iştirak 
etmək (1-dən6 kredit bala qədər, 
müəllim tərəfindən həyata keçirilmiş 
fəaliyyətdən irəli gələrək).
 
Öz-özünü qiymətləndirmə sorğu an-
ketinin doldurulması;
 
Peşəkar inkişafın fərdi fəaliyyət 
planının tərtib edilməsi;
 
Müəllimin qiymətləndirmə qrupu 
tərəfindən dərsin müşahidəsi – 3 
müşahidə, hər bir müşahidə 2 kredit 
balla qiymətləndirilir, bu da ümumi-
likdə 6 kredit balı təşkil edir;
 
Təcrübənin tədqiqi statusun əldə 
edilməsi üçün (2 kredit bal);
 
Xarici dərs müşahidəsini keçmək(5 
kredit bal). 
Aparıcı müəllim 
statusunun əldə 
edilməsi üçün

---

30
2011-2014-cü illərin müəllimin peşəkar inkişafı sxeminə  cəlb olunmuş müəllimlərin 
iş fəaliyyəti nəzərə alınacaqmı?
2011-2014-cü illərin müəllimin peşəkar inkişafı sxeminə cəlb olunmuş müəllimlərə imkan 
veriləcək ki, sxemlə təyin edilmiş əlavə fəaliyyətdə 6 kredit bal toplasınlar (onların sxemdə 
bölgü zamanı baş müəllim statusunu əldə etdikləri halda). Bunun üçün onların fəallıqlarının qi-
ymətləndirmə kriteriləri, təqdimat formaları və müddətləri müəyyənləşdirilmişdir. 2015-ci ilin 
sentyabrın 15-də elektron sistemə sənədlərin yükləndirilməsi başa çatacaqdır. Bundan sonra 
komissiyalar yaradılacaq və onlar müəllimin işlərini kriterilərin əsasında qiymətləndirəcəklər. 
2015-ci ilin sonuna qədər onlar öz kredit balları haqqında məlumat əldə edəcəklər. Müəllim-
lərin öz nəticələrini şikayətləndirmək hüquqları olacaqdır.
2011-2014-cü illərin sxeminə cəlb olunmuş müəllimin 6 kredit bal topladığı halda, onun 
üçün statusla müəyyən edilmiş əsas fəallıqların yerinə yetirilməsi icbari olacaqdır.
Baş müəllimin maaş artımı necə olacaqdır? 
  2015-2016 dərs ili ərzində baş müəllimin maaş artımı iki mərhələyə bölünəcəkdir. Üçüncü 
artım 2017-ci ildə planlaşdırılır. Maaş artımının qrafiki belə görünür:
  2015-ci ilin sentyabrından müəllimlərin baza maaşı 50 lari ilə artacaqdır; bununla yanaşı, 
status əlavəsi, tam dərs yükü halında, ən azı 160 lari ilə müəyyənləşdiriləcəkdir; 
  2016-cı ilin aprelindən  müəllimlərin maaş artımı ikinci dəfə həyata keçiriləcək və baza 
maaşı yenə də 50 lari ilə artacaq. Baş müəllim statusunun əlavəsi, tam dərs yükü halında, 
ən azı 180 lari ilə müəyyənləşdiriləcəkdir.
  2017-ci ilin yanvarından müəllimlərin maaş artımı üçüncü dəfə həyata keçiriləcək, baş 
müəllimin əlavəsi, tam dərs yükü halında, ən azı 320 lari ilə müəyyənləşdiriləcəkdir.
 
APARICI MÜƏLLIM
Aparıcı müəllim sxemlə müəyyənləşdirilmiş işi hansı müddətlərdə həyata keçirir?
Aparıcı müəllim statusu üçün 5 illik müddət təyin edilmişdir. 2015-2016-cı dərs ilinin 
müəllimin qiymətləndirmə sisteminin pilotlaşdırma ili kimi hesab edildiyinə görə, sxemə cəlb 
olunmasının birinci ili aparıcı müəllim üçün uğurlu olmadığı halda, əlavə 1 ildən istifadə edə 
bilər. Bununla belə, müəllimin statusunu saxlaması üçün kredit ballarının kifayət etmədiyi 

---

31
halda, ona əlavə 1 il veriləcəkdir ki, qalan kredit balları əldə etməsi üçün fərdi iş planını tərtib 
etsin.
Aparıcı müəllim üçün minimal müddət təyin edilməmişdir ki, bitməsinə qədər statusunu 
yaxşılaşdıra bilməsin. Əgər status üçün müəyyənləşdirilmiş müddət bitənə qədər aparıcı müəl-
lim mentor statusunun əldə edilməsi üçün kifayət 25 kredit balı toplayarsa (bunların arasın-
da 15 kredit bal – icbari fəallıqlarda), o zaman müəllimin qiymətləndirmə qrupu Müəllimin 
Peşəkar İnkişafı Milli Mərkəzinə onun üçün mentor statusunun verilməsi haqqında təkliflə 
müraciət etmək səlahiyyətindədir.
Baş müəllim kimi, aparıcı  müəllimə də imkan verilir ki, lazımi kredit balları həm icbari, 
həm də əlavə işlərdən toplasın. Əgər baş müəllim əlavə işlərdən 6 kredit bal toplamalıdırsa, o 
zaman aparıcı müəllim üçün bu göstərici böyüyür və 10 kredit balı təşkil edir.
Statusun saxlanılması üçün aparıcı müəllim nə edir?
Aparıcı müəllim statusla təyin edilmiş 5 illik müddətdə17 kredit bal toplayır ki, aparıcı 
müəllim statusunu saxlaya bilsin, kredit balların toplanılması imkanı ona icbari və əlavə işlərlə 
verilir və bu da növbəti qaydada bölünmüşdür:
 
İcbari işlər 
     
Əlavə işlər
 
10 kredit bal     7 kredit bal
Statusun saxlanılması üçün aparıcı müəllim yerinə yetirməlidir:
  Öz-özünü qiymətləndirmə sorğu anketini doldurmalı;
  Peşəkar inkişafın fərdi iş planını tərtib etməli;
  Model dərsləri keçməli;
  Öz məktəbinin tələbatlarını araşdırmalı;
  Dərs resursunu və ya rəy verilmiş peşəkar ədəbiyyat hazırlamalı;
  əlavə işləri yerinə yetirməlidir.
Baş müəllim kimi, aparıcı müəllimin də öz təcrübəsi ərzində qeyd edilən statusu 
saxlamaq imkanı var. Kifayət edir ki, status üçün müəyyən edilmiş hər 5 ildə müəl-
lim statusun saxlanılması üçün lazımi 17 kredit balı toplasın.

---