528
və fərdiləĢdirilməsi formaları.
VI.24.1.Təlim prosesi pedaqoji psixologiyanın nəzəri
və tətbiqi problemi kimi
Təlim problemi bəĢəriyyətin daima diqqət mərkəzində
olan bir problemdir. Bu problem hazırda da öz əhəmiyyətini
itirməmiĢ, əksinə özünün yeni cəhətləri ilə daha qabarıq Ģəkildə
diqqəti cəlb edən bir problemə çevrilmiĢdir. Həmin problemin
günün tələbləri səviyyəsində həlli pedaqoji psixologiyanın
qarĢısında duran əsas vəzifələrdən hesab olunur.
Təlim problemi pedaqoji psixologiyanın qarĢısında həm
nəzəri, həm də tətbiqi problem kimi durur. Təlimin nəzəri
problem kimi həlli birinci növbədə onun nəzəri əsaslarını,
qanunauyğunluqlarını psixoloji aspektdə açmağı tələb edir. Bir
nəzəri problem kimi təlim fəaliyyətinin psixoloji strukturunun
açılması, onun motivləri, məqsədləri və vəzifələrinin
dəqiqləĢdirilməsi, təlim fəaliyyətinin müasir tələblərdən doğan
konsepsiyalarının aĢkara çıxarılması pedaqoji psixologiyanın
həll etməli olduğu əsas problemlərdən hesab edilir.
Bu məsələlərin həlli üzərində çalıĢan psixoloqlar təlim
nəzəriyyəsini bir sıra istiqamətlərdə inkiĢaf etdirmiĢlər. Bunları
ümumiləĢdirdikdə pedaqoji psixologiyada aĢağıdakı təlim
nəzəriyyələri diqqəti cəlb edir: 1) izahlı illüstrativ (ənənəvi)
təlim; 2) proqramlaĢdırılmıĢ təlim; 3) fikri iĢlərin və
anlayıĢların mərhələlər üzrə təĢəkkülü nəzəriyyəsi; 4) problem-
li təlim; 5) təlim nəzəri təfəkkürün inkiĢafı kimi; 6) tərbiyəedici
təlim.
Təlim problemi yalnız nəzəri problem olaraq qala bilməz.
Həmin problemin aĢkara çıxarılmıĢ qanunauyğunluqları
təcrübəyə, məktəb həyatına tətbiq olunmazsa və həmin sahədə
529
öz səmərəsini göstərməzsə, onun əhəmiyyətindən də
danıĢmağa dəyməz. Məhz buna görə də təlim və onun
keyfiyyətini idarə etmək mühüm tədbiqi problem kimi pedaqoji
psixologiyanın qarĢısında durur. Təlimin forma və
metodlarından istifadəni, təlim prosesində Ģagirdlərin inkiĢa-
fının psixoloji xüsusiyyətlərini öyrənmək bu sahədə müəllimi
zəruri biliklərlə silahlandırmaq deməkdir. Müasir dərsə verilən
psixoloji tələblərin aĢkara çıxarılması bu baxımdan xüsusi
əhəmiyyət kəsb edir.
Təlimin mahiyyəti və qanunauyğunluqları. Təlim
insanın əsas fəaliyyət növlərindən biridir. Məktəb yaĢı
dövründə isə həmin fəaliyyət məktəblilərin aparıcı fəaliyyətinə
çevrilir. Onun köməyi ilə Ģagirdlər müəyyən məlumatları,
hərəkətləri və davranıĢ formalarını mənimsəyirlər. Oyundan
fərqli olaraq burada subyekt öyrənmə məqsədi güdür, ona
məlum olmayan məlumatları əldə etməyə, bu və ya digər
hərəkətlərə, davranıĢ tərzlərinə yiyələnməyə çalıĢır. Bu iĢ kor-
korana deyil, Ģüurlu, planlı Ģəkildə həyata keçirilir. Məhz buna
görə də təlim prosesində aĢağıdakı məqsədlərə nail olma baĢ
verir:
a) hər hansı bir fəaliyyət növünün müvəffəqiyyətlə təĢkil
edilməsi üçün lazım olan gerçəkliyin zəruri xassələri haqqında
məlumatın mənimsənilməsi; b) həmin fəaliyyət növlərini təĢkil
edən yolların və əməliyyatların mənimsənilməsi; v) qarĢıda du-
ran məsələnin həllində lazım olan yolları və əməliyyatları
düzgün seçmək və onlara nəzarət etmək üçün qeyd olunan
məlumatlardan istifadə qaydalarını mənimsəmək. Birinci halda
biliklərin, ikinci halda vərdiĢlərin, üçüncü halda isə bacarıqla-
rın yaranması baĢ verir.
Buradan isə aydın olur ki, təlim o zaman mümkündür ki,
müəyyən bilik, vərdiĢ və bacarığa yiyələnmək üçün insanın
fəaliyyəti Ģüurlu məqsədlərlə idarə olunsun. Həqiqi
mənimsəmə həmiĢə müxtəlif idrak məsələlərinin həlli ilə bağlı
olan fəal prosesdir. Belə mənimsəmə nəticəsində əldə edilən
530
biliklər müəyyən sistem təĢkil edir və təcrübəyə tətbiq oluna
bilir.
Təlim şagirdlərin biliklər sistemini mənimsəmələrinə və
həmin bilikləri təcrübəyə tətbiq etmək üçün lazım olan vərdiş
və bacarıqlara yiyələnmələrinə yönəlmiş məqsədyönlü idrak
fəaliyyətidir.
Təlim məqsədəyönəlmiĢ prosesdir. Burada insanın
öyrənməsi baĢ verir. Lakin hər cür öyrənməni təlim adlan-
dırmaq olmaz. Yalnız mütəĢəkkil, məqsədəuyğun və planlı
öyrənmə prosesini təlim adlandırmaq olar.
Adətən, təlimdən danıĢarkən müəllimin buradakı rolunu
nəzərə alırıq. Təlim prosesində öyrədən müəllim və öyrənən
Ģagird mövcud olur. Onların qarĢılıqlı təsiri Ģəraitində, həm
müəllim, həm də Ģagirdin fəallığının təsiri altında Ģagird bilik
və vərdiĢlər əldə edir. Müəllim isə həmin prosesi idarə edir.
Təlimin müvəffəqiyyəti psixoloji cəhətdən bir-biri ilə
bağlı olan üç amildən asılıdır: nəyi öyrədirlər, kim və necə
öyrədir, kimi öyrədirlər.
Birincisi, təlimin xarakteri, bu sahədə müvəffəqiyyətin
əldə edilməsi mənimsənilməli olan materialdan, onun
məzmunu və sistemindən asılıdır. Ona görə də təlimin məz-
mununun düzgün seçilməsinə xüsusi diqqət yetirilməlidir.
Məzmun düzgün seçilmədikdə, sistemsiz və pərakəndə olduq-
da, öyrənilməsi nəzərdə tutulan məfhumlar lazımi səviyyədə
açılmadıqda mənimsəmənin səmərəli gedəcəyinə ümid bəs-
ləmək olmaz. Ona görə də öyrənilən fənlərin siyahısını və
həcmini dəqiqləĢdirmək, dərs proqramlarının və dərsliklərin
həddən artıq yüklənməsini aradan qaldırmaq, bunları lüzumsuz
mürəkkəbləĢdirilmiĢ, ikinci dərəcəli materialdan təmizləmək;
tədris fənnləri haqqında əsas anlayıĢları və ümdə ideyaları son
dərəcə aydın ifadə etmək, elm və təcrübənin yeni
nailiyyətlərinin bunlara da lazımınca əks olunmasını təmin
etmək lazımdır.
Adətən, təlimin məzmunu düzgün seçilmədikdə,
Dostları ilə paylaş: |