Əmək şəraiti ağır və zərərli olan işlərdə və iqlim şəraitinə görə işləmək üçün
əlverişli olmayan iş yerlərində çalışan işçilərin əmək haqqının yüksək məbləğdə
ödənilməsini təmin edən artımların (əmsalların) məbləğinin minimum miqdarının
müəyyən edilməsi haqqında
AZƏRBAYCAN RESPUBLİKASI NAZİRLƏR KABİNETİNİN QƏRARI
Azərbaycan Respublikası Əmək Məcəlləsinin 159-cu maddəsinə uyğun olaraq
Azərbaycan Respublikası Nazirlər Kabineti qərara alır:
1. Azərbaycan Respublikasının müəssisə, idarə və təşkilatlarında iş yerlərinin
attestasiyasının nəticələri əsasında əmək şəraiti ağır və zərərli olan işlərdə çalışan
işçilərin tarif (vəzifə) maaşlarına əmək şəraitinin ağır və zərərlik səviyyəsindən
asılı olaraq artımın (əmsalın) minimum miqdarı aşağıdakı kimi müəyyən edilsin:
əmək şəraiti ağır və zərərli işlərdə əmək şəraitinin ağır və zərərliliyinin:
aşağı səviyyəsində - 1,04
orta səviyyəsində - 1,08
yuxarı səviyyəsində - 1,12
əmək şəraiti xüsusilə ağır və xüsusilə zərərli işlərdə əmək şəraitinin ağır və
zərərliliyinin:
aşağı səviyyəsində - 1,16
orta səviyyəsində - 1,20
yuxarı səviyyəsində - 1,24
Azərbaycan Respublikasının Əmək və Əhalinin Sosial Müdafiəsi Nazirliyi iş
yerlərinin attestasiyasının nəticələrinə əsasən əmək şəraitinin ağır və zərərliliyinin
qiymətləndirilməsi metodikasını hazırlayıb təsdiq etsin.
2. Nazirliklər, dövlət komitələri və baş idarələr Azərbaycan Respublikasının
Maliyyə Nazirliyi, Əmək və Əhalinin Sosial Müdafiəsi Nazirliyi ilə
razılaşdırılmaqla bu qərarın 1-ci bəndində uyğun olaraq tabeliklərindəki büdcədən
maliyyələşdirilən müəssisə, idarə və təşkilatlarda əmək şəraiti ağır və zərərli,
xüsusilə ağır və zərərli olan iş yerlərində peşə və vəzifələrin siyahısını müvafiq
artım əmsalları göstərilməklə təsdiq etsinlər.
3. Azərbaycan Respublikasının susuz torpaq ərazilərində daimi içməli su
mənbəyindən 20 km-dən 40 km-dək uzaqda yerləşən müəssisə, idarə, təşkilatlarda
və ya iş yerlərində çalışan işçilərin əmək haqqına artımın (əmsalın) minimum
miqdarı 1,2 40 km və ondan çox olduqda isə artımın (əmsalın) minimum miqdarı
1,4 məbləğində müəyyən edilsin.
4. Xəzər dənizində yerləşən obyektlərdə çalışan işçilərin tarif (vəzifə) maaşlarına
sahillə əlaqə şəraitindən asılı olaraq artımın (əmsalın) minimum miqdarı aşağıdakı
kimi müəyyən edilsin:
sahillə quru yol əlaqəsi olduqda - 1,4
quru yol əlaqəsi olmadıqda və sahildən aşağıdakı uzaqlıqda yerləşdikdə:
0,5 km-ə qədər - 1,5
0,5 km-dən 70 km-ə qədər 1,65
70- km-dən artıq 1,75
5. Azərbaycan Respublikasında dəniz səviyyəsindən hündürlükdə yerləşən
müəssisə, idarə, təşkilatlarda və ya iş yerlərində çalışan işçilərin əmək haqqında
hündürlük 1200 metrdən 1500 metrədək olduqda, artımın (əmsalın) minimum
miqdarı 1,1, 1500 metrdən 2000 metrədək olduqda, artımın (əmsalın) minimum
miqdarı 1,2, 2000 metrdən yuxarı olduqda isə artımın (əmsalın) minimum miqdarı
1,3 məbləğində müəyyən edilsin.
6. Azərbaycan Respublikasında dəniz səviyyəsindən 1200 metrdən 1500 metrədək,
1500 metrdən 2000 metrədək və 2000 metrdən yuxarıda yerləşən yaşayış
məntəqələrinin siyahısı 1 və 2 nömrəli əlavələrə uyğun olaraq müəyyən edilsin.
7. Azərbaycan Respublikasının Ekologiya və Təbii Sərvətlər Nazirliyi Azərbaycan
Respublikasının susuz ərazilərini müəyyən etsin və Azərbaycan Respublikasının
Dövlət Torpaq və Xəritəçəkmə Komitəsi ilə birlikdə həmin ərazilərin xəritəsini
hazırlasın.
8. Müəssisə, idarə və təşkilatlar respublikanın susuz ərazilərində daimi içməli su
mənbəyindən uzaqda yerləşən iş yerlərində çalışan işçilərin əmək haqqına artım
əmsallarını tətbiq edərkən iş yerləri ilə içməli su mənbəyi arasındakı məsafələri hər
il şəhər (rayon) icra hakimiyyəti orqanı ilə dəqiqləşdirərək razılaşdırsınlar.
9. Büdcədən maliyyələşdirilən müəssisə, idarə və təşkilatlar respublikanın susuz
ərazilərində daimi içməli su mənbəyindən uzaqda yerləşən iş yerlərində çalışan
işçilərin əmək haqqına artım əmsallarını bu qərarın 8-ci bəndində göstərilən
qaydada Azərbaycan Respublikasının Maliyyə Nazirliyi, Əmək və Əhalinin Sosial
Müdafiəsi Nazirliyi ilə razılaşdırmaqla tətbiq etsinlər.
10. Bu qərarın 3-cü, 5-ci bəndlərində göstərilən artım əmsalları işəgötürən
tərəfindən tarif (vəzifə) maaşına, vaxtamuzd və işəmuzd əmək haqqına,
qanunvericiliklə tarif (vəzifə) maaşına müəyyən edilmiş əlavələrə və "Məzuniyyət
vaxtı üçün orta əmək haqqının hesablanması zamanı nəzərə alınan və alınmayan
ödənişlərin müəyyən edilməsi və məzuniyyət vaxtı üçün əmək haqqının
əmsallaşdırılması qaydasının təsdiq edilməsi barədə" Azərbaycan Respublikası
Nazirlər Kabinetinin 1999-cu il 25 avqust tarixli, 137 nömrəli qərarının 1 nömrəli
əlavəsinin 3-cü abzasında nəzərdə tutulan mükafatlara tətbiq edilsin.
11. "Əmək haqqının təşkilinin təkmilləşdirilməsi və xalq təsərrüfatının sənaye
sahələrinin işçilərinin yeni tarif və vəzifə maaşlarının tətbiq edilməsi haqqında"
Azərbaycan KP MK-nın, Azərbaycan SSR Nazirlər Sovetinin və AHİŞ-in 1986-cı
il 27 noyabr tarixli, 390 nömrəli qərarının 7-ci bəndi və 14-cü bəndinin ikinci
abzası, "Azərbaycan SSR dağ yerlərində yerləşən müəssisə və təşkilat işçilərinə
əmək haqqı üzrə güzəştlərin verilməsi qaydası haqqında" Azərbaycan SSR
Nazirlər Sovetinin 1990-cı il 16 noyabr tarixli 526 nömrəli qərarı qüvvədən
düşmüş hesab edilsin.
12. Bu qərar imzalandığı gündən qüvvəyə minir.
Bakı şəhəri, 22 avqust 2002-ci il Azərbaycan Respublikasının Baş naziri
№ 137 A. RASİZADƏ