Konflikt og konsensus I norsk arbeidsliv I det 20

Særemnegruppe 5 og 6

Konflikt og konsensus i norsk arbeidsliv i det 20. hundreåret
Faglærer Jan Messel (epost: [e-mail])
1. gang (Obligatorisk oppmøte):

Introduksjon, presentasjon.

Oppgavetekst til kvalifiseringsoppgave leveres ut

Oversikt over emnet og innføring i enkelte sentrale begreper

2. gang

Tiden fram til 1920 med oppbrudd fra paternalismen, etablering av fagforeninger og et lovverk som regulerte arbeidslivet. (Bjørnson 45–88, Kjeldstadli 127–146, Hagemann 169–187)

3. gang

Tidsrommet 1920–1940. Krisene i mellomkrigstiden og utviklingen fram mot Hovedavtalen i 1935. (Bjørnson 88–108, Melby 270–288)

4. gang

Tidsrommet 1945–1975. Gjenoppbyggingsperioden etter krigen med sterk vekt på arbeidsfred og produktivitetsøkning i industrien. Utviklingen av arbeidslivsrelasjonene i staten og et mer differensiert arbeids- og organisasjonsliv. (Heiret 109–176, Halvorsen 213–240, Messel 241–256, Blom 312–320)

Innlevering av kvalifiseringsoppgave
5. gang

Tidsrommet 1975–2000. Industriens betydning minsker, mens andre sektorer vokser. Påstander om individualisering og nyliberalisme drøftes sammen med virkningen av globaliseringen (Heiret 177–245)

Tilbakemelding på kvalifiseringsoppgave
6. gang

Fortsatt 1975–2000. Hvor store har endringen i denne perioden vært?

Oppsummerende diskusjon

Endelig levering av kvalifiseringsoppgave