1
ADA
UNİVERSİTETİNİN
ŞƏӘRƏӘF KODEKSİ
Bakı
24 İYUL, 2015
2
MÜNDƏӘRİCAT
I. GİRİŞ …………………………………………………………………………….................... 3
II. AKADEMİK ƏӘXLAQ VƏӘ DÜRÜSTLÜK PRİNSİPLƏӘRİ …………………………........... 3
III. ADA UNİVERSİTETİ ŞƏӘRƏӘF KODEKSİNİN POZULMA HALLARININ
AŞKARLANMASI ..........................................................................................…………... 4
IV. ŞƏӘRƏӘF KOMİTƏӘSİ.................…………………………………………………………….. 4
V. TƏӘHQİQAT PROSEDURLARI ………………………………………………………......…5
VI. ŞƏӘRƏӘF KODEKSİNƏӘ DÜZƏӘLİŞLƏӘR ………………………………………………........ 6
VII. ŞƏӘRƏӘF KODEKSİ ANDI………………………………………………………………….. 7
VIII. ŞƏӘRƏӘF KODEKSİ RAZILAŞMASI ………………………………………………..…....7
3
I. Giriş
ADA Universiteti təәhsil, elmi araşdırma vəә xidməәtdəә mükəәmməәlliyi təәşviq etməәk kimi
ortaq bir məәqsəәd əәtrafında birləәşəәn təәləәbəә, işçi heyəәt, müəәllim vəә rəәhbəәrlikdəәn ibarəәt
olan icmadır. ADA Universiteti icma üzvləәrinin ruhlandırıcı vəә dinamik təәhsil prosesinəә
cəәlb olunması üçün həәr zaman müasir vəә mükəәmməәl mühit yaratmağa çalışır.
Universitet icma üzvləәrinin akademik uğur vəә nailiyyəәtləәrinəә böyük dəәyəәr vəә əәhəәmiyyəәt
verir. Bununla yanaşı, bütün bu nailiyyəәtləәr yalnız akademik əәxlaq vəә dürüstlük, fəәrdi vəә
qarşılıqlı məәsuliyyəәt üzəәrindəә qurulan bir mühitdəә əәldəә edilməәlidir.
ADA Universitetinin fəәlsəәfəәsi akademik əәxlaq vəә dürüstlüyün sanksiya qadağa vəә
həәdəәləәrin təәtbiqi iləә deyil, bu dəәyəәrləәri yüksəәk tutan akademik məәdəәniyyəәtin aşılanması
iləә təәşviq edilməәsi üzəәrindəә qurulmuşdur. Təәdris proqramına hazırlıq məәrhəәləәsindəә yeni
təәləәbəәləәr Şəәrəәf Kodeksini bilməәdikləәrinəә görəә onun pozulması halları vəә ya məәqbul
akademik davranışla bağlı mümkün anlaşılmazlıqlara yol verilməәməәsi üçün akademik
əәxlaqın ümumi qəәbul edilmiş standartlarının müzakirəә edilməәsinəә müəәyyəәn vaxt səәrf
etməәlidirləәr.
Şəәrəәf Kodeksi təәləәbəә, işçi heyəәti, müəәllim vəә rəәhbəәrliyin davranışını eyni şəәkildəә
istiqaməәtləәndirməәk üçün akademik qayda vəә prosedurları daxil edir. Bu təәlimatda
göstəәriləәn sanksiyalar sonuncu vasitəә kimi nəәzəәrdəә tutulmuşdur vəә ADA Universitetini
vəә onun adını ümumi qəәbul edilmiş akademik davranış standartlarının pozulamasına
qarşı müdafiəә etməәk üçün istifadəә olunacaqdır.
II. Akademik əәxlaq vəә düsrüstlük prinsipləәri
a. Yalan danışma! Məәqsəәdli şəәkildəә səәhv məәlumat verəәrəәk üstünlük əәldəә etməәk vəә ya
yalan danışmaqla, saxtakarlıqla, aldatma vəә ya dəәləәduzluqla nəәticəәləәrdəәn boyun
qaçırmaq ADA Universitetindəә qəәbul edilməәz davranışdır.
b. Aldatma! İmtahan, test vəә digəәr tapşırıqların yerinəә yetirilməәsi qaydalarını pozmaq,
o cümləәdəәn icazəәsiz yardım almaq ADA Universitetindəә qəәbul edilməәz davranışdır.
c. Plagiatlıq etməә! Başqasının əәqli əәməәyindəәn icazəәsiz şəәkildəә istifadəә etməәk vəә eyni
elmi işi iki vəә daha çox dəәrsdəә təәhvil verməәk ADA Universitetindəә qəәbul edilməәz
davranışdır.
d. Ayrı-seçkilik salma! İrqi, cinsi, etnik məәnsubiyyəәt, dini inanc, seksual orientasiya
vəә ya fiziki vəә əәqli qüsurlara görəә ayrı-seçkilik ADA Universitetindəә qəәbul edilməәz
davranışdır.
e. Bu prinsipləәri pozmaqda başqalarına yardım etməә!
4
III. ADA Universiteti Şəәrəәf Kodeksinin pozulma hallarının aşkarlanması
a. ADA Universiteti Şəәrəәf Kodeksinin mümkün pozulma halları haqda xəәbəәr tutan
təәləәbəә, işçi heyəәt vəә ya müəәllimləәr bunu təәcili olaraq müvafiq fakültəә dekanlığına
bildirməәlidirləәr. Məәlumat mümkün olduğu qəәdəәr təәfəәrrüatlı şəәkildəә şifahi vəә ya yazılı
formada təәqdim edilməәlidir.
b. Dekanlığa məәlumat verməә pozulma hallarının aşkarlanması üçün, adəәtəәn, yetəәrli
addımdır. Məәlumatı verəәrəәkəәn təәləәbəә, işçi heyəәt vəә ya müəәllimləәr o anda vəәziyyəәti
nəәzəәrəә almalıdırlar: zəәruri olmadan dəәrsləәrin vəә ya imtahanların gedişatına müdaxiləә
etməәməәlidirləәr.
c. Dekanlıq bu cür məәlumatların məәxfiliyini qorumalı vəә məәnbəәnin anonimliyini həәr
zaman təәmin etməәlidir. Dekanlıq pozuntu halını Şəәrəәf Komitəәsinəә təәqdim etməәli,
təәləәbəә Şəәrəәf Kodeksini pozduğunu etiraf etdikdəә isəә məәsəәləә həәll edilmiş hesab
olunmalıdır.
d. ADA Universitetindəә bütün yazılı tapşırıqlar, ehtiyac olduğu təәqdirdəә, anti-plagiat
proqramı iləә yoxlanıla biləәr. Şəәrəәf Kodeksinin pozulması hansısa bir tapşırığa
aiddirsəә, müvafiq fəәnnin müəәllimi həәmin tapşırığın bir nüsxəәsini Dekanlığa təәqdim
etməәlidir.
e. Müəәllim heyəәtinin yol verdiyi pozuntu halı Dekanlığa, oradan isəә Akademik İşləәr üzrəә
Prorektor ofisinəә xəәbəәr verilməәlidir. Prorektor Şəәrəәf Komitəәsi formalaşdırmalı, Komitəә
üzvləәrini təәyin edəәrkəәn mümkün maraq toqquşması hallarını nəәzəәrəә almalıdır.
IV. Şəәrəәf Komitəәsi
a. Şəәrəәf Komitəәsi ADA Universitetinin Şəәrəәf Kodeksinin pozulması hallarını nəәzəәrdəәn
keçirməәk üçün yaradılır.
b. Şəәrəәf Komitəәsinin təәləәbəә üzvləәri həәr ilin oktyabr ayında təәləәbəәləәr təәrəәfindəәn bir illik
müddəәtəә seçilir vəә üzvlükləәri əәlavəә bir il müddəәtinəә yeniləәnəә bilir. Həәr sinif Şəәrəәf
Komitəәsindəә təәmsil olunmaq üçün üç namizəәd seçir.
c. Şəәrəәf Komitəәsinin müəәllim üzvləәri Akademik İşləәr üzrəә Prorektor təәrəәfindəәn təәyin
edilir.
d. Kodeksin təәləәbəәləәr təәrəәfindəәn pozulması iddia ediləәn halları nəәzəәrdəәn keçirəәrkəәn
Komitəә aşağıdakı təәrkibdəә olur: üç (3) müəәllim vəә üç (3) təәləәbəә. Dekan təәləәbəә üzvləәri
Komitəәyəә seçiləәn ümumi təәləәbəә siyahısından təәyin edəә biləәr. Dekan Komitəәnin təәləәbəә
üzvləәrini təәyin edəәrkəәn mümkün maraq toqquşması hallarını nəәzəәrəә almalıdır.
Təәləәbəәləәrin yol verdiyi pozuntu hallarını nəәzəәrdəәn keçirəәn komitəә dinləәməәləәrindəә
Dekan səәdrlik edəәrəәk müvafiq prosedurların təәtbiq edilməәsini təәmin edir.
Dinləәməәləәrdəә Dekan araşdırılan məәsəәləә iləә bağlı öz fikirləәrini ifadəә edəә bilməәz.
Komitəә üzvləәrinin səәsləәri bəәrabəәr bölündüyü təәqdirdəә Dekan həәlledici səәs hüququna
malikdir.
5
e. Kodeksin müəәllimləәr təәrəәfindəәn pozulması iddia ediləәn halları nəәzəәrdəәn keçirəәrəәkəәn
Komitəә aşağıdakı təәrkibdəә olur: müvafiq fakültəәnin dekanı (1), üç (3) müəәllim vəә
rəәhbəәrliyin iki (2) yüksəәk vəәzifəәli nümayəәndəәsi. Müəәllimləәrin yol verdiyi pozuntu
hallarını nəәzəәrdəәn keçirəәn komitəә dinləәməәləәrindəә Akademik İşləәr üzrəә Prorektor
səәdrlik edəәrəәk müvafiq prosedurların təәtbiq edilməәsini təәmin edir. Dinləәməәləәrdəә
Prorektor araşdırılan məәsəәləә iləә bağlı öz fikirləәrini ifadəә edəә bilməәz. Komitəә üzvləәrinin
səәsləәri bəәrabəәr bölündüyü təәqdirdəә Prorektor həәlledici səәs hüququna malikdir.
f. Şəәrəәf Komitəәsinin həәr bir üzvü məәsəәləә iləә bağlı təәhqiqatı davam edəәrkəәn prosesin
məәxfiliyinin qorunmasına and içir. Komitəә üzvləәrin dinləәməәləәr başlayana qəәdəәr onlara
məәlum maraq toqquşmaları barəәdəә Dekan vəә/ya Prorektora məәlumat verməәlidirləәr.
Maraq toqquşması üzəә çıxarsa, sual altında olan üzvləәr başqa üzvləәrləә əәvəәz
olunmalıdırlar.
g. Dekan vəә/ya Prorektor dinləәməәləәrin protokolunu təәrtib edəәcəәk vəә Kodeksin əәvvəәlki
pozulması hallarına dair müəәllimləәrəә məәsləәhəәt verəәcəәk Şəәrəәf Komitəәsi katibini təәyin
edir. Dinləәməәləәrin protokolu katib, Dekan/Prorektor vəә komitəә üzvləәri təәrəәfindəәn
imzalanmalıdır.
h. Şəәrəәf Komitəәsindəә üzv olmaq könüllü fəәaliyyəәtdir. Komitəә üzvü əәvvəәlcəәdəәn komitəәyəә
yazılı bildiriş təәqdim edəәrəәk könüllü şəәkildəә üzvlükdəәn çıxa biləәr.
i. Şəәrəәf Komitəәsi üzvləәri iləә əәlaqəә saxlayaraq onların qəәrarlarına təәsir etməәk özü
özlüyündəә Şəәrəәf Kodeksinin pozulması hesab edilir.
V. Təәhqiqat prosedurları
a. Təәhqiqat vaxtında aparılmalıdır. Təәhqiq ediləәn şəәxsləәrin komitəә dinləәməәləәrinəә
qatılaraq özləәrini müdafiəә etməәk hüququ var. Müvafiq olarsa, dəәrs üzrəә tapşırıq vəә ya
imtahanı qiyməәtləәndirəәn müəәllim dəә dinləәməәləәrəә dəәvəәt ediləә biləәr. Dinləәməәləәrin tarixi,
vaxtı vəә yeri beş (5) gün əәvvəәldəәn komitəә üzvləәrinəә, o cümləәdəәn maraqlı təәrəәfləәrəә
elan edilir. Təәhqiq ediləәn şəәxs tutarlı səәbəәb göstəәrməәdəәn iştirak etməәdikdəә,
dinləәməәləәr baş tuta biləәr.
b. Dinləәməәləәr səәrbəәst müzakirəә, təәhlil vəә qəәrar qəәbul etməә mühitindəә aparılır. Dİnləәməәləәr
ictimaiyyəәtəә qapalıdır. Komitəә üzvləәri dinləәməәləәr zamanı məәsəәləә iləә bağlı istəәniləәn
sualı verəә biləәrləәr. Pozuntu halının daha təәfəәrrüatlı araşdırılması üçün dinləәməәləәrəә
şahidləәr dəә çağırıla biləәr.
c. Komitəә qəәrarında yekdilliyəә çalışmalıdır. Bu mümkün olmadıqda isəә qəәrarlar sadəә
çoxluq hesabı iləә qəәbul edilir. Yetəәrsay komitəә üzvləәrinin sadəә çoxluğu iləә əәldəә edilir.
Fikir ayrılığında olan üzvləәrin öz fikirləәrini protokolda əәks etdirməә hüququ vardır.
d. Bütün hallarda Komitəә üzvləәri təәhqiqat prosedurlarının tam məәxfiliyini təәmin etməәlidir.
Təәhqiqatla bağlı səәnəәdləәr möhürlü şəәkildəә Dekanlıqda saxlanılmalıdır. Onlara
müdaxiləә etməәk vəә ya Dekanın yazılı icazəәsi olmadan yaymaq qeyri-qanuni hesab
olunur.
6
e. Həәm təәləәbəәləәrin, həәm dəә müəәllimləәrin pozuntu halı iləә bağlı dinləәməә qəәrarına yenidəәn
baxılması üçün Rektora müraciəәt etməәk hüququ var. Müraciəәtləәr Şəәrəәf Komitəәsinin
qəәrarından sonra bir (1) həәftəә əәrzindəә yazılı qaydada təәqdim olunmalıdır. Rektor
müraciəәti əәsaslı hesab edirsəә, məәsəәləә iləә tanış olmayan üzvləәrdəәn ibarəәt Müvəәqqəәti
Şəәrəәf Komitəәsi ikinci dinləәməәləәr keçirir. Bu dinləәməәləәrdəә veriləәn qəәrar yekun hesab
edilir.
f. Müvafiq müəәllim vəә Dekan təәqsirkar olduğu iddia ediləәn təәləәbəәni pozuntu halının
təәfsilatlarını müzakirəә etməәk üzün dəәvəәt etməәlidir. Onlar təәləәbəәni gunahı olduğu
təәqdridəә bunu etiraf etməәyəә çağırmalıdır. Təәləәbəә Şəәrəәf Kodeksini pozduğunu etiraf
edəәrsəә, pozuntu faktını əәks etdirəәn əәrizı formasını imzalamalıdır. Müəәllim vəә Dekan
isəә öz növbəәsindəә aşağıdakı V.g maddəәsindəә nəәzəәrdəә tutulan müvafiq sanksiyanı
təәtbiq etməәlidir. Təәləәbəә iddiaları rəәdd edəәrsəә, müəәllim vəә Dekan dəәrhal işi
araşdırılması üçün Şəәrəәf Komitəәsinəә həәvaləә etməәlidir.
g. Birinci dəәfəә təәqsirkar bilinəәn təәləәbəә müvafiq kursdan qeyri-məәqbul qiyməәt alır vəә bu
barəәdəә müvafiq yazılı qeyd onun akademik səәnəәdləәrinəә əәlavəә edilir. İkinci dəәfəә
təәqsirkar bilinəәn təәləәbəә ADA Universitetindəәn xaric edilir.
h. Təәləәbəәyəә qarşı təәtbiq ediləәn sanksiyalarla bağlı Komitəәnin qəәrarı icra edilməәsi üçün
Dekanlığa təәqdim edilir. Təәləәbəә təәhqiqat tamamlanmamışdan əәvvəәl dəәrsdəәn vəә ya
Universitetdəәn xaric olması barəәdəә qəәrar verirsəә, sanksiyalar yenəә dəә təәtbiq
edilməәlidir.
i. Müəәllimləәr təәrəәfindəәn Şəәrəәf Kodeksinin pozulması iləә bağlı Komitəәnin qəәrarı
Rektorluğa təәqdim edilir vəә təәtbiq ediləәcəәk sanksiyalar Rektor təәrəәfndəәn
müəәyyəәnləәşdirilir. Birinci dəәfəә təәqsirkar bilinəәn müəәllim Rektor təәrəәfindəәn yazılı
xəәbəәrdarlıq alır. İkinci halda isəә Azəәrbaycan Respublikasının ƏӘməәk Məәcəәlləәsi vəә
digəәr qüvvəәdəә olan qanunvericilik əәsasında şəәxsin əәməәk müqaviləәsinəә vaxtından
əәvvəәl xitam veriləә biləәr.
VI. Şəәrəәf Kodeksinəә düzəәlişləәr
a. ADA Universitetinin Şəәrəәf Kodeksinəә düzəәlişləәr Univeristet Senatında baxılmaqla
ediləә biləәr. Şəәrəәf Kodeksinəә düzəәlişləәr Senat üzvləәrinin 2/3 səәs çoxluğu iləә veriləәn
qəәrarla qəәbul edilir.
7
VII. Şəәrəәf Kodeksi Andı
a. ADA Universitetinin bütün təәləәbəәləәri, işçi heyəәti vəә müəәllimləәri Şəәrəәf Kodeksinin bir
nüsxəәsini imzalamalıdırlar.
b. Bütün təәləәbəәləәr, işçi heyəәt vəә müəәllimləәr Şəәrəәf Kodeksi andını içirləәr:
“ADA Universiteti icmasının üzvü olaraq məәn, Şəәrəәf Kodeksini pozacaq heç bir
davranışa yol verməәyəәcəәm, həәmçinin digəәrləәrinin Şəәrəәf Kodeksini pozacaq
davranışına dözməәyəәcəәm. ADA Universitetindəә əәxlaq vəә dürüstlüyəә əәsaslanan
mühitəә dəәstəәk olmaq üçün əәlimdəәn gəәləәni edəәcəәm vəә digəәrləәrini bu cür davranışa
həәvəәsləәndirəәcəәm."
VIII. Şəәrəәf Kodeksi razılaşması
a. ADA Universitetinin Şəәrəәf Kodeksini oxuduqdan sonra onun prisnipləәrinəә həәr zaman
əәməәl etməәk məәsuliyyəәtini anlayır vəә qəәbul edirəәm.
Ad: ______________________________________________________________
İmza: ___________________________________________________________
Tarix: ______________________________________________________________
Dostları ilə paylaş: |