08-DrKoltaiDénes korrektura qxp



Yüklə 1,4 Mb.
Pdf görüntüsü
səhifə16/17
tarix08.11.2018
ölçüsü1,4 Mb.
#79104
1   ...   9   10   11   12   13   14   15   16   17

A  képzési kínálat szervezeti formák szerkezetét tekintve szintén kettõsséget figyel-
hetünk meg:
• A biztos bevételt hozó képzésekben mindenki részt akar venni, de a „kicsi szép”
elve alapján ez bizonyos területeken, így elsõsorban a nyelvi, és a gépjármûvezetõi
képzésekben a magántársaságoknak, így a bt-knek s kft-knek sikerül.
• Az agrár felnõttképzési, valamint a mûszaki-ipari programok kínálatából a magán-
szféra gyakorlatilag kivonult, illetve helyesebb a fogalmazás, ha azt állítjuk, valószí-
nûleg be sem vonult. A két képzési terület közül az ipar igényeit kiszolgálni igyekvõ
mûszaki-ipari felnõttképzés rendkívül alulreprezentált az ipar súlyához képest.
Összefoglalva, megállapíthatjuk, hogy a gazdasági és a felnõttképzési teljesítményt
összehasonlítva, a vizsgálatba vont, akkreditált felnõttképzési szervezetek legalább 
kettõs szerkezeti gonddal küzdenek:
egyrészt, nem képesek teljesíteni, és különösen a magánszervezeteknek nem is ér-
dekük a jelenlegi struktúrában a gazdasági szerkezet szükségleteinek a kielégítése.
Megfordítva is igaz a probléma: a gazdaság szereplõi nem képesek kihatni a 
felnõttképzési szervezetek kínálatára.
Felnõttképzési Kutatási Füzetek
96


IV.
A felnõttképzési szervezetek akkreditációjának körülményei
A minõségbiztosítás és a minõségirányítás az akkreditáció néven vált ismertté az ok-
tatásban. Egyfajta minõséghitelesítésrõl van szó, a használhatóság és a megbízhatóság
követelményeinek a kielégítése, gyakorlatilag annak a megvizsgálását jelenti, hogy egy
oktatási szervezet rendelkezik-e azokkal a szakmai személyi, tárgyi, infrastrukturális
feltételekkel, amelyek révén az általa ígért képzést le tudja folytatni, illetve, hogy ez a
képzés arra, amire ígérték, felhasználható. Az akkreditáció ebbõl a szempontból
minõségbiztosítási tevékenység.
Intézményi akkreditációról akkor beszélünk, ha az adott intézmény szeretné akkredi-
táltatni magát. A jelentõsége ennek az SZJA kedvezmény igénybe vétele esetén van,
30%-os kedvezményt kapnak azok a felnõttképzésben résztvevõk, akik akkreditált in-
tézménynél tanulnak, hallgatnak valamilyen kurzust, programot. A program-akkredi-
táció ezzel szemben egy konkrét tanfolyam, képzési program akkreditálását jelenti. 
Itt is van egy gazdasági elõny, hogy az akkreditált program továbbra is ÁFA-mentes. 
A felnõttképzési szervezetek akkreditálásának a folyamata 2002. õszén indult meg,
pontosabban ekkor már megtörtént az elsõ akkreditációs tanúsítványok kiadása is.
Azóta eltelt két év, és ezalatt már az ezredik intézményi akkreditációnál, és közel a
hatszázadik program-akkreditációnál tart magyar felnõttképzés. Nem haszontalan hát
megvizsgálni az akkreditációs folyamattal kapcsolatos alapvetõ véleményeket, attitû-
tödöket. 
Jelen tanulmány az intézményi akkreditáción túlesett szervezeti kör alapvéleményét
foglalja össze.
IV.1. Az intézményi akkreditációval kapcsolatos elégedettség felmérés
eredményei
A felmérés során azt vizsgáltuk, melyek voltak azok a tényezõk, amelyek befolyásol-
ták az akkreditációs folyamattal kapcsolatos elégedettséget, illetve ezen tényezõk kö-
zött kimutatható-e valamilyen összefüggés, egymásrautaltság.
Az intézményi akkreditációs folyamatban, legalábbis a vizsgálatba bevont intéz-
mények számára, hiszen ezek mind 2002, 2003-ban vagy 2004, elején szerezték meg
az akkreditációjukat, az akkor érvényes akkreditációs szabályozók szerint, a követ-
kezõ csomópontok voltak fontosak:
• maga az egész akkreditációs folyamat, amelynek során döntõen a Felnõttképzési
Akkreditáló Testület (FAT) Titkárságával voltak kapcsolatban;
Felnõttképzési Kutatási Füzetek
97


• az akkreditáció „csúcseseménye”, legalábbis a szervezetek nézõpontjából, a szak-
értõi látogatás, illetve jelentõs, amelynek során az akkreditációs szakértõk mun-
kájáról alkothattak véleményt;
• végül, az akkreditációs döntéssel kapcsolatban magával a FAT-tal mint testülettel is
kapcsolatba léptek.
A három csomópont három elégedettségi jellemzõt alakít ki, a kutatás is ezt a há-
rom tényezõt vette górcsõ alá. Az elégedettségi adatokból elõször az országos, összeg-
zõ adatokat tekintsük át.
100. ábra
Általánosságban kijelenthetõ, hogy az akkreditáció során az inkább elégedett érték
kapta mindenhol a legtöbb szavazatot, amely legalább két következtetés levonását 
engedi meg:
• Egyrészt, a tevékenység új voltával kapcsolatosan meg kell említeni, hogy nem vol-
tak elõzetes tapasztalatok birtokában a szervezetek, így, ha minden zökkenõmen-
tesen megtörtént, természetes volt a reakció.
• Szintén az elõzetes tapasztalatok hiányához köthetõ, hogy, ha negatívum érte a szer-
vezeteket, azok képviselõit, többnyire beérték, a „másik oldal éppúgy tanulja, mint
mi” elve alapján azzal, hogy végül is sikeres lett az akkreditációjuk.
Felnõttképzési Kutatási Füzetek
98


Ennek tudatában, inkább arra kell koncentrálni, hogy, bár itt akkreditált szervezetek
szerepelnek, azaz végsõ soron sikeresek voltak, mégis megfigyelhetõ összesen tizenöt
százaléknyi negatív vélemény, ami soknak tekinthetõ. Az adatfelvételbõl egyértel-
mûen kiderült, a negatívum döntõen az ügyrend, az eljárás hosszával kapcsolatos. 
Ez megerõsíti a 2004. tavaszától érvényes új eljárási struktúra helyességét, miszerint 
a felnõttképzési akkreditáció is az államigazgatási eljárás szervezett keretei között kell,
hogy megtörténjék.
101. ábra
A szakértõk munkájával kapcsolatosan harmadannyi, mintegy ötszázaléknyi, inkább
negatív vélemény fejezõdött ki. Az adatfelvétel alapján elmondható, hogy a negatív
vélemények két csoportba szervezhetõk:
• a nagyobbik, mintegy kétharmados rész a szakértõk magatartásbéli problémáit
panaszolta,
• a kisebbik egyharmad elsõdlegesen a szakértõk képességeivel volt problémája.
Mindkét adat rávilágít arra, hogy a felnõttképzési szakértõkkel foglalkozók számára
a szakértõi munka fejlesztése során erre a két pontra kell fókuszálni.
Felnõttképzési Kutatási Füzetek
99


Yüklə 1,4 Mb.

Dostları ilə paylaş:
1   ...   9   10   11   12   13   14   15   16   17




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©genderi.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

    Ana səhifə