Fan/Modul kodi



Yüklə 195,75 Kb.
Pdf görüntüsü
səhifə12/24
tarix22.03.2024
ölçüsü195,75 Kb.
#183899
1   ...   8   9   10   11   12   13   14   15   ...   24
Manaviyatshunoslik-dastur-tayyor


 
5-mavzu: Ommaviy madaniyat va uning xususiyatlari, ijtimoiy funksiyalari va inson 
ma’naviyatiga ta’siri, diffuziyasi va interferensiyasi
(2soat) 
Reja: 
1.
Ommaviy madaniyat: kelib chiqishi va shakllanishi. Vizual ommaviy madaniyat. 
2.
Globallashuv jarayonida “madaniy mustamlakachilik” xurujining kuchayotganligi.
3.
Ommaviy madaniyatning inson hayoti va ma’naviyatiga ziddiyatli ta’siri.
4.
Diffuziya va interferensiya tushunchalarining mohiyati.
5.
Yuksak va ommaviy madaniyatlar o`zaro ta’sirining ikki qarama-qarshi - ijobiy va 
salbiy tendensiyalari ekanligi.
6.
Ommaviy madaniyatning ma’naviy “kolonizatorlik” funksiyasini hisobga olib ta’lim-
tarbiya jarayonini muntazam takomillashtirib borish zarurligi.
6-mavzu:
Ma’naviyatning me’yoriyligi va ijtimoiy funksiyalari (2soat) 
Reja:
1.
Insonning bioijtimoiy mavjudotga aylanishida ma’naviyatning o`rni. Ijtimoiylashish 
tushunchasi.
2.
Urug`-jamoa rivojlanishi davomida insonning ijtimoiylashuv darajasi, ma’naviyatining 
o`sishi.
3.
Ma’naviyatning inson va jamiyat hayotida bajaradigan vazifalari (funksiyalari): eng 
umumiy, universal va konkret-ijtimoiy vazifalar.
4.
Ma’naviyatning me’yoriy xarakteri. 
7-mavzu:
Milliy ma’naviyatimizning arxaik va ilk zardushtiylik davri (Eng qadimgi 
davrdan - milodiy IV asrgacha) (2soat) 
Reja: 
1.
Eng qadimgi (arxaik) davr ma’naviyati, uning o`ziga xosligi.
2.
Umumturk asotirlari. Ilk zardushtiylik. “Avesto”ning eng qadimgi qismi “Xata”lar 
asotirlari.
3.
Zardushtiylikning asl vatani haqidagi masala to`g`risida xilma-xil fikrlarning mavjudligi. 
4.
“Avesto”ga qayta tartib berilishi. “Avesto” mundarijasi.
5.
Zardushtiylik negizida vujudga kelgan Markaziy Osiyo tamadduni.

Yüklə 195,75 Kb.

Dostları ilə paylaş:
1   ...   8   9   10   11   12   13   14   15   ...   24




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©genderi.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

    Ana səhifə