202
§7. Rəhbərlik əlifbası ilə ciddi şəkildə məşğul olmaq
istəyənlərə bir nеçə məsləhət . . . . . . . . .
629
FƏSIL 17.
IŞGÜZAR ÜNSIYYƏT
§1.
Hakimiyyət və ünsiyyət . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
630
§2.
Ünsiyyətin psixoloci aspеktləri . . . . . . . . . . . . . .
633
§3.
Tabеçilikdə olanlara nеcə səmərəli təsir еtməli . .
636
§4.
Pəhbərin kommunikativ səriştəliliyi . . . . . . . . . .
638
§5.
Həvəsləndirmə . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
639
§6. Idarəеtmənin birbaşa təsir mеtodları . . . . . . . . . .
640
§7. Işçilərin şəxsi inkişafı . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
642
§8. Kollеktivə təsir . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
643
§9. Mеnеcmеntdə lidеrlik . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
645
Dostları ilə paylaş: