Toshkent davlat texnika universiteti tasdiqlayman



Yüklə 1,42 Mb.
səhifə128/143
tarix19.10.2023
ölçüsü1,42 Mb.
#128319
1   ...   124   125   126   127   128   129   130   131   ...   143
1ИТМ МАЖМУА (2023)

Ideografik metod - (yunoncha idios – «alohida», grapho – «yozaman») u madaniyat haqidagi tarixiy fanlar metodi, alohida tarixiy dalillar va hodisalarning o‘ziga xos xususiyatlarini tavsiflash.


Ijodiy qobiliyat - insonlarga kerakli bo‘lgan qandaydir yangilikni ochish yoki yaratish


Ijtimoiy axborotbilimning shunday bir qismiki, u muayyan moddiy jismlarda qayd etilgan va belgilar tizimida ifodalangan holda ijtimoiy-kommunikativ, sub’ektlararo jarayonga qo‘shilib idrok etiladi va insonning bilim darajasini o‘zgartiradi, shuningdek uning o‘zi ham o‘zgartirilib, undan faoliyatning turli jabhalarida foydalaniladi.


Ijtimoiy axborot jarayonining ikki faoliyat turi – interiorizatsiya va eksteriorizatsiyaga


Ijtimoiy institut yoki ijtimoiy ong shakli sifatidagi fan - ilmiy tashkilotlar, ilmiy hamjamiyat a’zolari o‘rtasidagi o‘zaro aloqalar tizimi, me’yorlar va qadriyatlar tizimi.


Ilmiy axborot – ilmiy bilish jarayonida olingan, tushunchalar, mulohazalar, xulosalar, nazariyalar va gipotezalar tizimida qayd etilgan, tabiiy yoki sun’iy belgilar tizimi yordamida ifodalangan, ob’ektiv borliqni olimning ma’naviy faoliyati natijalari orqali aniq aks ettiradigan va ijtimoiy-tarixiy amaliyotda foydalaniladigan ijtimoiy ahamiyatga molik va mantiqiy jihatdan (shaklan) umumiylashtirilgan axborot.


Ilmiy dalilning ikki muhim xossasi - ishonchlilik va bir variantlilik.


Ilmiy elita va intellektuallar – intellektual mulk bunyodkorlari.


Induksiya–ayrimlik (tajriba, dalil)dan umumiyga (ularni umumlashtirib xulosa chiqarishga) fikran harakat qilish;


Innovatsiya - ingliz tilidan kelib chiqqan, yangilanish, o‘zgartirish, yangilik kiritish degan ma’noni bildiradi.


Inson bilimi – hissiy va ratsional faoliyatning birligi.



Yüklə 1,42 Mb.

Dostları ilə paylaş:
1   ...   124   125   126   127   128   129   130   131   ...   143




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©genderi.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

    Ana səhifə