Amaliy mashg’ulot topshirig’i. 1-Topshiriq



Yüklə 24,11 Kb.
səhifə2/5
tarix28.11.2023
ölçüsü24,11 Kb.
#137336
1   2   3   4   5
3-amaliy mashg\'ulot darsi uchun

________________________________________________________________________________________________________________________________________________

  1. Fikrlarni baholash uchun qanday mezonlardan foydalanish kerak? _______________________________________________________________________

________________________________________________________________________________________________________________________________________________

  1. Agar siz yetarlicha g'oyalarga ega bo'lmasangiz nima qilish kerak? _____________

_____________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________________

  1. Aqliy hujumni buzishi mumkin bo'lgan uchta narsani ayting. __________________

______________________________________________________________________________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
1. Aqliy hujumda qancha odam bo'lishi kerak?
Ideal 6 dan 10 gacha. Oltidan kam bo’lsa, sizda yetarlicha xilma-xillik bo’lmasligi mumkin. 10 dan ortiq bo’lsa, siz g'oyalar oqimini boshqarishda muammolarga duch kelishingiz mumkin - odamlar katta guruhlarda hafsalasi pir bo'ladi, chunki ularni yaxshi eshitishmaydi va tinchlikni xohlaydiganlar taslim bo'lishadi. Shunday qilib, agar sizda 16 kishi bo'lsa - 8 kishidan ikkita guruhga bo'linib, eng yaxshi g'oyalarni qaysi jamoa orqali kelishini kuzating.
2. Qanday odamlarni taklif qilish kerak?
Sizga kerak bo'lgan asosiy narsa - xilma-xillik. Agar siz har doim bu masalani ko'rib chiqqan bir guruhni birlashtirsangiz, ehtimol ular o'sha eski g'oyalarni o'ylab topishlari mumkin. Bir nechta begona odamlarni jalb qiling. Yosh va qari, erkak va ayol, tashkilotga yangi va tajribali bo'lish yaxshi. Nima uchun mijozni, yetkazib beruvchini yoki biznesning butunlay boshqa qismidan kimnidir taklif qilishni o'ylamaysiz? Sizning fikringizga shubha qiladigan insonni qo’shing.

Yüklə 24,11 Kb.

Dostları ilə paylaş:
1   2   3   4   5




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©genderi.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

    Ana səhifə