Mavzu: Biznes va uning turlarini davlat tomonidan ijtimoiy-iqtisodiy jihatdan qo‘llab-quvvatlash siyosati reja: Kirish

Litsenziya berish sohasida davlat siyosati. Litsenziya talab etiladigan faoliyat turlari.
Litsenziya so'zi - lotincha so'z bo'lib erkinlik huquqi degan ma'noni anglatadi.
]| ^

1. 
   Chet eldan mol olib kelish yoki chiqarish uchun beriladigan ruxsatnoma.
   

2.Ixtiro kashfiyotida foydalanish uchun beriladigan ruxsatnoma.
Litsenziya-davlat organlarining chet elga mol chiqarishga yoki chet eldan mol keltirishga ro'xsati bo'lib, bularni eksport yoki import litsenziyalari deyiladi. Litsenziya potentsialga ega bo'lgan shaxs tomonidan ham beriladi va bunda potentsialga egalik o'zgarmaydi. Litsenzion kelishuvda litsenziya berish, olish shart-sharoitlari, muddati, rag'batlantirilishi ifoda etiladi.
Litsenziya savdosi tijorat maqsadda foydalaniladigan ilmiy-texnik ayriboshlashning asosiy shaklini tashkil etadi.
Litsenziyaning 3 xil turi mavjud:
-oddiy litsenziya -maxsus litsenziya -to'liq litsenziya
Oddiy litsenziya uning egasiga o'zi foydalanishi uchun yoki boshqaga foydalanishga berish uchun imkon yaratadi.
Maxsus litsenziya oluvchiga uning egasi faoliyat qiluvchi xududda foydalanishni va boshqalarga bu imkoniyatni berishni ta'kidlaydi. Litsenziya oluvchiga man etilgan boshqa xududlarda litsenziya egasining o'zi foydalanishi va boshqalarga foydalanishga imkon yaratish mumkin.
To'liq litsenziya egasining huquqini batamom yo'qotishini bildiradi.
Moliya - kredit vositasida qo’llab - quvvatlash. Kadrlar bilan ta’minot.
Biznesning asosini, shuningdek uning kichik ko'rinishlarini moliyaviy sarmoyalar va moliyaviy zaxiralar tashkil qiladi. Xo'jalik yurituvchi sub'ektning moliyaviy zaxiralarini uning ixtiyorida bo'lgan pul vositalari tashkil qiladi.
Faqatgina, unchalik ko'p bo'lmagan yangi ish boshlagan tadbirkorlar o'z ishlarini o'zlari moliya bilan ta'minlaydilar. Ko'pchilik kishilar oz miqdorda bo'lsa ham tashqi manbalarga muhtoj bo'ladilar.
Moliyaviy resurslarning 4 ta toifasi mavjud bo'lib ularda quyidagilar:
1. Savdo krediti. Bu turdagi “Pul” to'g'ri ma'noda zayom vositasi hisoblanmaydi. Haqiqatdan bu tovarlar qiymati hisoblanadi. Uni sizning etkazib beruvchilaringiz sizga pul to'lamasdan qarz qilib beradilar va qarzni eslatilgan muhlatlarda to'lash sharti bilan.
]| ^

2. 
   Qisqa muddatli kredit. Banklar va boshqa kredit beruvchilar, bu kabi kreditlar
   

maxsus maqsadlar-muddatli kreditlar ehtiyoj sifatida kelgusi mavsumda sotish uchun beriladi. Bu kabi kredit uchun qarz bir yilga etmasdan uziladi.

3. 
   Uzoq muddatli kredit. Bu zayomlar bir yildan ortiq muddatga korxonani kengaytirish yoki takomillashtirish uchun beriladi.
   
4. 
   Aktsiyanerlar kapitalda investorning qatnashishi. Bu kabi resurslar qaytarilmaydi. Siz vositalarni olasiz va foydaning bir qismini investorga berasiz. Boshqacha qilib aytganda, siz o'z korxonangizning bir qismini sotasiz.
   

Iqtisodiyotning barcha tarmoq va sohalarida bo'lgani kabi tadbirkorlik sohasida ham kadrlarning o'rni beqiyosdir. Shu sababli tadbirkorlik faoliyatida ham kadrlar ta'minotini va ularning strategiyasini ishlab chiqish muhim ahamiyatga ega.
Kadrlar siyosati va boshqarish san'ati bu xalq xo'jaligida eng yaxshi boshqaruv kadrlarini uzoq muddatga tayyorlashdir. Kadrlar siyosati korxonalarda, firmalarda, korporatsiyalarda mutaxassislarni qayta tayyorlash, uzoq muddatli dasturlarda ishlab chiqariladi. Masalan, yangi biznes usullarida tadbirkorlik faoliyati sohalari bilan shug'ullanuvchi kadrlar kerak bo'ladi, shuningdek Tadbirkorlik asoslari, marketing, bank faoliyati sohalaridja ishlashni biladigan mutaxassislar zarur bo'ladi.
Katta korxonalarda kadrlar siyosatini shakllantirishda birinchi navbatda kadrlar xizmati rahbarlari, oliy, muntazam va funktsional rahbarlar ishtirok etadi, ammo, yakuniy qarorni bosh direktor yoki direstorlar majlisi boshchiligidagi oliy menejerlar korpusi qabul qiladi.
Xususiy tadbikorlikda kadrlar ta'minoti va strategiyasi bilan tadbikorning o'zi shug'ullanadi.