198
çox hissəsini – fəhlələri, qulluqçuları, ziyalıları və hətta
kolxozçuları, yəni hələ də sosializmi rifah, bolluq jəmiyyəti kimi
(işləmədən də mövjud olmaq üçün «qazanmağın» mümkün
olduğu jəmiyyət kimi) təsəvvür edənləri qorxudurdu. İkinjisi,
zəruri ideoloci və siyasi biliyin olmaması (siyasi təjrübədən hələ
söhbət belə getmirdi) da bu prosesə öz mənfi təsirini göstərirdi.
Belə bir vəziyyətdə hər bir partiya təşkilatı qorxu və risk,
inamsızlıq, qarşılıqlı anlaşılmazlıq şəraitində fəaliyyət göstərirdi.
Çoxpartiyalılıq şəraitində fəaliyyət göstərən partiyalar öz
qısa tarixi təjrübəsindən deyil, inkişaf etmiş demokratiya
şəraitndə fəaliyyət göstərən xariji partiyaların təjrübəsini –
parlamentarizmi, çoxpartiyalılığı, hakimiyyət mandatı uğrunda
rəqabət mübarizəsini diqqətlə öyrənməlidir.
Çoxpartiyalılığın aşağıda göstərilən bir sıra mənfi jəhətləri
də vardır:
- siyasi partiya mənsubluğu müəyyən mənada çərçivə
yaradır, bir çox məsələlərə partiya prinsiplərindən yanaşma tələb
olunur, rəqib partiya üzvünün fəaliyyəti rəğbət yaratmır, bir çox
hallarda dövlət mənafeyi deyil, partiya mənafeyi ön plana çəkilir;
- partiyalararası fasiləsiz mübarizələr hakimiyyəti zəiflədir,
enerci siyasi mübarizəyə sərf olunur;
- siyasi mübarizədə ehtiraslar qızışır və arzuolunmaz
mübarizə formaları, üsulları ortaya çıxır (qara piar – PR), bu
proseslər jəmiyyətin mənəvi dəyərlərini zədələyir;
- iqtidar dövrünün zaman baxımından məhdudluğu bir çox
hallarda fürsətdən sui-istifadə həvəsinin yaranmasına səbəb olur
və s.
Sosial təbəqələşmə öz parlaq ifadəsini ijtimai-siyasi
təşkilatların və birliklərin yaranması və yox olmasında, siyasi
partiyaların rəqabəti və konsolidasiyasında, partiyalararası
blokların və ittifaqların yaranması və dağılmasında tapır.
Azərbayjan Respublikasında kütləvi partiyalaşma prosesində
100-dən çox partiya yaranmış (onların 50-dən çoxu dövlət
qeydiyyatından keçmişdir), bu partiyaların bir çoxu öz aralarında
ittifaq yaradaraq iri təşkilatlarda birləşmişlər.
199
Çoxpartiyalılığın digər mühüm tərəfi jəmiyyət qarşısında
qoyulan mühüm vəzifələri reallaşdırmaq qabiliyyətinə malik olan
ijtimai qüvvələri, partiyaları və liderləri seçmək imkanlarını üzə
çıxarmasıdır. Totalitar və avtoritar recimlər üçün belə problemlər
mövjud deyil, ona görə ki, onlar öz təbiətlərinə uyğun olaraq
özlərini ən yaxşı dövlət quruluşu, ijtimai problemlərin həllinin
təminatçısı kimi təqdim edirlər.
Siyasi lider siyasi rəhbərliyin mühüm tərəfidir. Liderlik
siyasətin birbaşa yaradıjı mahiyyətindən irəli gəlir. Əsl siyasət
meydana gələn ziddiyyət və konfliktlərin həlli üçün maraqların
razılığa gəlməsi yollarının axtarılıb-tapılmasıdır. Bu, siyasi
fəaliyyətə
xas
olan
təşəbbüskarlıq,
innovasiyadır
(yenilikçilikdir). Jəmiyyətdə insanlara siyasi rəhbərlik edən
liderlər aşağıdakılardır: ayrı-ayrı siyasi xadimlər, təşkilatlar –
partiyalar, dövlət institutları (dövlətin, hökumətin başçısı), ijtimai
təşkilatlar və elitalar.
Böyük sosial qruplara münasibətdə kollektiv siyasi lider
problemi bilavasitə marksizm tərəfindən proletar partiyası
konsepsiyasını işləyib-hazırlayarkən irəli sürülmüşdür. Hazırkı
dövrdə marksizmin və kommunist hərəkatının böhranı şəraitində
partiya konsepsiyası – kollektiv siyasi lider konsepsiyası
leninizmin tənqidçiləri tərəfindən inkar edilir. Bu konsepsiya ilə
zor güjünə idarə edən partiya obrazını bağlayırlar.
«Siyasi lider» anlayışı «hakim partiya» termininə nisbətən
geniş anlayışdır. «Siyasi lider» anlayışı hansısa böyük sosial
qrupun müəyyən hissəsi mənasını verir. Bu, müəyyən sosial
qrupun şüurlu, nisbətən aktiv hissəsidir, «bayraqdar», «tribun»,
müəyyən nüfuza malik olmaq qabiliyyətidir. «Hakim partiya»
anlayışı hakimiyyətdə olan və idarə edən, sosial funksiyaların
yalnız müəyyən hissəsini həyata keçirən kollektiv liderlik
mənasını verir.
Partiyanı siyasi lider elan etmək hələ o demək deyildir ki,
həqiqətdə belədir. Liderlik rəhbərin kulta (bütə) çevrilməsi ilə bir
yerə sığışmır. Partiyalar kollektiv liderliyin yeganə fenomeni
deyildir. Bu rolda digər institutlar, siyasi və ijtimai təşkilatlar,
200
prezident, hökumət və onun başçısı, parlamentin rəhbər orqanları,
iqtisadiyyat və mədəniyyət xadimlərinin elitası, digər kollektiv
qruplar ola bilər.
Çoxpartiyalılığın çox mühüm tərəflərindən biri siyasi
hakimiyyətin idarə olunmasında partiyaların bir-birini növbə ilə
əvəz etməsidir. Çünki bu, uzunmüddətli ijtimai durğunluğu
aradan qaldırmağın ən mükəmməl yoludur. Qeyd etmək lazımdır
ki,
Azərbayjan
Respublikası prezident tipli respublika
olduğundan ijra orqanlarına müxtəlif siyasi partiya
nümayəndələrinin jəlb edilməsi sahəsində problemlər mövjuddur.
Məlumdur ki, parlamentli respublikalarda qanunveriji orqana
seçilən müxtəlif siyasi partiyaların deputatlarının Nazirlər
Kabinetini təşkil etmək və ya onun tərkibinə düşmək ehtimalları
çoxdur. Bizdə isə ijra orqanının başçısı prezident özü
olduğundan həmin strukturda təmsil olunmaq hüququ əsasən
hakim partiyanın üzvlərinə aid olur.
Belə bir şəraitdə çoxpartiyalılığın formalaşması üçün siyasi
vəziyyət aşağıdakıları tələb edir:
-dövlət tərəfindən yardım və kömək (maddi kömək, bina
verilməsi və s.) edilməsi;
-siyasi partiyalara münasibətdə dövlət siyasətinin müəyyən
edilməsi. Burada əsas jəhəti partiyaların və seçki sistemlərinin
qeydiyyata alınması təşkil edir;
-partiya sistemlərinin ümumdövlət mənafeləri və ijtimai
tələbatlarla uyğunlaşdırılması;
-yeni sosial strukturun formalaşmasına, o jümlədən orta
sinfin əmələ gəlməsinə imkan yaradılması.
Parlament və prezident seçkilərinin demokratik, ədalətli
keçirilməsi siyasi partiyaların fəallığını artırır, yeni siyasi
partiyaların formalaşmasına müsbət təsir göstərir. Seçkilərin
azad, ədalətli, şəffaf keçirilməsi çox əhəmiyyətlidir.
Seçki
- partiyaların real güjünü müəyyənləşdirir;
- partiyaları möhkəmləndirir, təjrübələndirir;
Dostları ilə paylaş: |