Samarqand davlat universiteti kadrlarni innovatsion boshqarish

Nazorat uchun savollar

1. 
   Davlat innovatsion siyosati kontseptsiyasi va innovatsion jarayonlarni davlat tomonidan tartibga solish.
   
2. 
   O‘zbekiston Respublikasi davlat innovatsion siyosasining asosiy tamoyillarini yoritib bering.
   
3. 
   Innovatsion faoliyatni tartibga solish bo'yicha davlat organlarining qaysi funktsiyalari asosiy hisoblanadi?
   
4. 
   "Innovatsion siyosat" tushunchasiga ta'rif bering.
   
5. 
   Korxonalar va tashkilotlarda innovatsion loyihalarni ishlab chiqish va amalga oshirish bo'yicha tashkiliy tuzilmalarning turlari va shakllari.
   
6. 
   Innovatsion faoliyatni amalga oshirish bo'yicha korxonalar o'rtasidagi hamkorlik turlari.
   
7. 
   Xodimlarning asosiy guruhlari - innovatsion faoliyat ishtirokchilari va menejerlarning innovatsion faoliyatida ishtirok etish shakllari qanday?
   
8. 
   "Kadrlar innovatsiyalarini rivojlantirish - kadrlar innovatsiyalarini joriy etish" tizimida kadrlar innovatsiyalari loyihalarini ishlab chiqish va amalga oshirishni tashkil etish shakllari
   
9. 
   "Intraprenestvo" tushunchasini ta’riflang. Uning turlarini ajratib ko'rsatish.
   
10. 
    Innovatsion jarayon sub'ektlari (innovatsion, innovatsion faoliyat) qanday bo'linadi??
    

BOB IV. KADRLAR ISHIDA YANGILIKLARNI ISHLAB CHIQISH VA JORIY ETISH
4.1 Innovatsion jarayon va innovatsion faoliyat. Innovatsion loyiha.
4.2 Kadrlar ishidagi yangiliklarni istiqbolini (bashorat qilish), strategiyasini belgilash va amaliyotda qo‘llash.
4.3 Innovatsiyalarni xodimlarni boshqarish texnologiyasi bosqichlari bo'yicha rivojlantirish
4.4 Tashkilotning innovatsiyalarga moyilligi (ochiqligi). Innovatsiyalarga qarshilik ko'rsatish va joriy etish, yangiliklarni qo'llab-quvvatlash.
4.5 Kadrlar ishidagi innovatsiyalarning iqtisodiy va ijtimoiy samaradorligi.