Aim.Uz
5-topshiriq
«BIRGALIKDA O’QIYMIZ» TEXNIKASI
Birgalikda o’qish:
o’quv guruhi kichik guruhlarga bo’linadi. Har bir kichik guruh o’rganilayotgan
mavzuning ma’lum bir sohasida ekspert bo’ladi va bosh-qalarni o’rgatadi.
Har bir guruhning maqsadi boshqa barcha guruhlar ishtirokchilari mavzu savollarini to’la hajmda
egallab olishdan iborat.
«Birgalikda o’qiymiz» texnikasidan foydalangan
holda guruhlarda ishni tashkil etish jarayonining tuzilishi
1. Bilim darajasiga qarab 3-5 kishidan iborat bo’lgan har xil turdagi guruhlar tuziladi.
2. Har bir guruhga
bitta
topshiriq beriladi –umumiy mavzuning bir
qismi,
uning ustida butun o’quv guruhi
ish olib boradi hamda tayanchlar –
ekspert varaqlari
– taqdim etiladi.
3. Har bir guruh ichida umumiy topshiriq taqsimlanadi.
4. Hamma
yakka tartibdagi topshiriqni
bajaradi.
5. Barcha guruh a’zolarining mini-ma’ruzalari tinglanadi. Umumiy natija (butun ekspert varag’i bo’yicha
savollar javobi)ni shakllantiradi va uni taqdimotga tayyorlashadi.
6. Spiker yoki guruh barcha a’zolari birgalikda bajargan ish natijalarini taqdimot etishadi.
Axloqiy hislar
Intellektual hislar
Aim.Uz
2-ilova
3-ilova
Ekspert guruhlar ish natijalarini baholash mezonlari
Mezonlar
Maks
.
ball
Guruh natijalarini baholash
1
2
3
4
5
Axborotning to’liqligi
3 b.
Axborotning grafik shaklda
ifoda etilishi
1 b.
Guruhning faolligi
1 b.
Ballarning maksimal summasi,
jami
5 b.
4-ilova
✓
Hissiyot tushunchasining mazmunini izohlang?
✓
His-tuyg’ularning vazifalari nimalarda ko’rinadi?
✓
Hissiy holatlarning fiziologik asoslarini nima tashkil qiladi?
✓
Insoniy emotsiyalar va hayvonlardagi emotsiyalar o’rtasidagi farqni izohlang?
✓
Emotsional holatlar tushunchasini yoritib bering ?
✓
Frustratsiya tushunchasi nima?
O‘Z – O‘ZINI TEKSHIRISHGA OID SAVOLLAR:
Guruhlarda ishlash qoidasi
SHerigingizni diqqat bilan tinglang.
Guruh ishlarida o’zaro faol ishtirok eting, berilgan topshiriqlarga mas’uliyat
bilan yondashing.
Agar yordam kerak bo’lsa, albatta murojaat qiling.
Agar sizdan yordam so’rashsa, albatta yordam bering.
Guruhlar faoliyatining natijalarini baholashda hamma ishtirok etishi shart.
Aniq tushunmog’imiz lozim:
•
Boshqalarga o’rgatish orqali o’zimiz o’rganamiz;
•
Biz bitta kemadamiz: yoki birgalikda suzib chiqamiz, yoki birgalikda
cho’kib ketamiz.
Aim.Uz
1.Psixologik xolatlar nima?
2. Psixik xolat
turlariga nimalar kiradi
3. Stress tushunchasining mohiyati.
4. Stress turlari.
5. Frustratsiya so‘zining ma’nosi
6. Yuksak hislar va ularning turlari.
MAVZU BO‘YICHA TEST TOPSHIRIQLARI
1. Odam va hayvonlarning ichki va
tashqi seskantiruvchilardan
yorqin ifodalangan sub’ektiv tusga ega bo‘lgan ta’sirlanishi:
a) hissiyot;
b) emotsiya;
v) sezgi;
g) tafakkur.
2. Inson sezgilari – bu:
a) hissiyot jarayonining emotsional toni;
b) individning organik holati;
v) organik ehtiyojlarning qondirilishi bilan bog‘liq bo‘lgan sezish;
g) barcha javoblar noto‘g‘ri.
3. Emotsional jarayonlar va holatlarning
organizm hayotida
bajaradigan vazifalari:
a) faqat moslashuvchi;
b) faqat
safarbarlikka oid;
v) faqat moslashuvchi va integratsiyalovchi;
g) moslashuvchi, safarbarlikka oid va integratsiyalovchi.
4. Emotsional holatlar:
a) kayfiyat, ruhlanish, ehtiroslar, affektlar, stresslar;
b) qiziqish, kechinma, barqarorlik, insonparvarlik;
v) muhabbat, shubha, ajablanish, hazil, jadallik;
g) nafrat, hayajon, uyalish, do‘stlik, ehtiyojlar.
5. Psixik holatlarning aqliy, irodaviy va emotsional turlarga bo‘linishi
uchun asos:
a) hissiyotlar hosil bo‘lishida shaxs va vaziyatning o‘rni;
b) dominant (etakchi) tarkibiy qismlar;
v) kechish vaqti;
g) chuqurlik darajasi.