O`zbеkiston rеspublikasi xalq ta'limi vazirligi navoiy davlat pеdagogika instituti


-ўқув топшириқ “НИЛУФАР ГУЛИ” чизмаси - муаммони ечиш воситаси



Yüklə 3,66 Mb.
Pdf görüntüsü
səhifə60/231
tarix28.05.2023
ölçüsü3,66 Mb.
#113700
1   ...   56   57   58   59   60   61   62   63   ...   231
ijtimoiy pedagogika

1-ўқув топшириқ “НИЛУФАР ГУЛИ” чизмаси - муаммони ечиш воситаси. 
Ўзида нилуфар гули кўринишини намоён қилади. Унинг асосини тўққизта 
катта тўрт бурчаклар ташкил этади.
Тизимли фикрлаш, таҳлил қилиш кўникмаларини ривожлантиради 
ва фаоллаштиради
 
 
 



D







H Y 






77 
5-илова 
Девиация концепциясида реабилитация, профилактика 
ва коррекция масалалари 
 
Девиант
харакатларни вужудга келтирувчи биологик , психологик, ижтимоий-
педагогик, ижтимоий-иқтисодий, маънавий-ахлоқий факторларфарқланади.
Девиант хулқ-атворли болаларни реабилитация қилиш йўллари. 
Тарбияловчи функция болани атроф мухитга киришиши таълим тарбия 
жараёнида адаптация, ижтимоийлаштириш жараёнини амалга ошришни кўзда 
тутади.
Ижтимоий реабилитация — болалар учун давлатнинг болаларга ғамхўрлиги. 
Ижтимоий-реабилитацион функция. Рухий жисмоний нуқсонга эга болалар 
таълим-тарбияси махсус педагог томонидан амалга оширилади.
Девиант хатти-харакатдаги болалар ва ўсмирларга нисбатан профилактика, 
реабилитация ва коррекция ишлари амалга оширилади.
Реабилитация
— бу бола шахсининг хуқуқи, хуқуқий статуйи, соҚлиги, 
ишга лаёқатсизлигини тиклашга қаратилган комплекс, кўп даражали, босқичли ва 
динамик тизимдир. У профилактика ва коррекция сингари аспектларни ўз ичига 
олади.
Профилактика
— бу реабилитация тизимидаги шахснинг ри-
вожланишидаги у ёки бу чекинишларни йўқотишга шарт-шароитлар яратишга 
қаратилган тадбирлардир. У кўпроқ ижтимоий мухит билан боғлиқдир. 
Коррекция
— бу хаётий чекинишларга учраган болалар ва ўсмирлар билан олиб бориладиган 
аниқ фаолият хисобланади.
6-Илова

Yüklə 3,66 Mb.

Dostları ilə paylaş:
1   ...   56   57   58   59   60   61   62   63   ...   231




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©genderi.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

    Ana səhifə