Boshqaruv ilmi qachon



Yüklə 1 Mb.
səhifə4/34
tarix24.12.2023
ölçüsü1 Mb.
#159031
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   34
«Boshqarish nazariyasi» fanidan test savollari Boshqaruv ilmi qa

Mak Klelland nazariyasi: ehtiyoj quyilgan maqsadlarga erishishga avvaliga qaraganda samaraliroq intilish…bu?

  1. muvaffaqiyatga ehtiyoj

  2. daxldorlikka ehtiyoj

  3. hukumronlikka ehtiyoj

  4. boshqaruvga ehtiyoj

  1. Motivatsiyagacha qanaqa tushunchalar kiradi?

  1. qoniqish

  2. natijani kutish

  3. majburlash

  4. ishqibozlik (havas)

  1. Insonlar ehtiyojini mumkin

  1. ularning o’zlarini tutishiga ko’ra tushinish

  2. bevosita kuzatish

  3. ularning malaksiga ko’ra tushunish

  4. bevosita o’lchash

  1. Vazifalarning amalga oshirish javobgarligini shaxs yoki shaxslar guruhini topshirish jarayoni

  1. motivatsiya

  2. deligirovanie

  3. kommunikatsiya

  4. nazorat

  1. Boshqaruvning besh umumiy vazifalaridan eng quyi va yuqori vazifasini aniqlang

  1. rejalashtirish, nazorat

  2. motivatsiya, nazorat

  3. rejalashtirish, muvofiqlashtirish

  4. rejalashtirish, tashkil etish

  1. Maqsadlar–bu.

  1. aniq yakuniy holatlar bo’lib, u yoki bu sub’ektning faoliyati unga erishishga qaratiladi

  2. yuqori foyda olish uchun barcha bilim va ko’nikmalarni bir yo’nalishga yo’naltirish

  3. tavakkalchilik asosida ko’zlangan maqsad sari harakat

  4. rejalashtirish asosida amalga oshiriladigan jarayon

  1. Axborot bu:

  1. ma’lumotlar to’plami

  2. xabarlar majmuasi

  3. boshqaruv negizi

  4. xujjatlar bilan ishlash

  1. Mazmuniga qarab bo’lingan axborotlar turini aniqlang?

  1. iqtisodiy axborotlar

  2. korxona uchun axborotlar

  3. ichki axborotlar

  4. dastlabki axborotlar

  1. Kelish manbai va foydalanish joyiga qarab bo’lingan axborotlar turini aniqlang?

  1. tashqi axborotlar

  2. yakuniy axborotlar

  3. bo’lim uchun axborotlar

  4. shartli-doimiy axborotlar

  1. Kimga mo’ljallanganligiga qarab bo’lingan axborotlar turini aniqlang?

  1. tsex uchun axborotlar

  2. o’zgarib turuvchi axborotlar

  3. sotsial axborotlar

  4. yakuniy axborotlar

  1. Barqarorlik harakteriga qarab bo’lingan axborotlar turini aniqlang?

  1. o’zgarib turuvchi axborotlar

  2. uchastka uchun axborotlar

  3. choraklik axborotlar

  4. texnikaviy axborotlar

  1. Foydalanish uchun tayyorligiga qarab bo’lingan axborotlar turini aniqlang?

  1. yakuniy axborotlar

  2. hisobot ko’rinishidagi axborotlar

  3. bir maqsadli axborotlar

  4. yuzaki axborotlar

  1. Davriyligiga qarab bo’lingan axborotlar turini aniqlang?

  1. smenali axborotlar

  2. nazorat qilish bo’yicha axborotlar

  3. joriy axborotlar

  4. yozma axborotlar

  1. Odamlarni tashkilotlarga birlashish va ular doirasida o’zaro hamkorlik , qilishga alohida holda hos bo’lgan jismoniy va biologik cheklanishlar undaydi…?

  1. Ch. Bernard

  2. F.Teylor, E.Meyo, R.Laykert

  3. G.Mintsberg, M.Follet

  4. menejment nazariyachilari

  1. Mulk egasi uchun bu…

  1. egalik qilish, foydalanish, boshqarish vazifasidir

  2. mulk egasining dastlabki boshqaruv munosabati bo’lgan o’zini o’zi boshqarishga ko’ra uning mulk vazifasidir

  3. tadbirkor, bozor iqtisodiyotinining mustaqil sub’ekti sifatida sarmoya mulki vazifasidir

  4. o’zini va boshqalarni maqsadlarga erishish uchun faoliyatga undash jarayoni

  1. Tashkilotlar o’lchamlari bo’yicha guruhlarga ajratish mumkin

  1. o’rta va kichik

  2. miqdoriy va keng qamrovli

  3. kichik va miqdoriy

  4. o’rta va keng qamrovli

  1. Yakka tartibdagi tadbirkorlik...

  1. yuridik shaxs tashkil etmagan holda jismoniy shaxs tomonidan tadbirkorlik faoliyatining amalga oshirilishi

  2. qo’shimcha qiymatni tashkil qilishda katta ulush qushuvchi faoliyatdir.

  3. har qanday tashkilotining asosi bo’ladilar

  4. tadbirkor, bozor iqtisodiyotinining mustaqil sub’ekti sifatida sarmoya mulki vazifasidir

  1. Boshqaruvning vazifaviy tuzilishi..

  1. tuzilmada boshqaruv ta’sirlari to’g’ri chiziqli va vazifaviyga ajraladilar va ta’sirlardan har biri ijrochi uchun majburiydir

  2. yuridik shaxs tashkil etmagan holda jismoniy shaxs tomonidan tadbirkorlik faoliyatining amalga oshirilishi

  3. mulk egasining dastlabki boshqaruv munosabati bo’lgan o’zini o’zi boshqarishga ko’ra uning mulk vazifasidir

  4. tadbirkor, bozor iqtisodiyotinining mustaqil sub’ekti sifatida sarmoya mulki vazifasidir

  1. Notijorat tashkilotlar…

  1. o’z faoliyatining asosiy foyda olishni ko’zlamaydigan yuridik shaxslar

  2. tuzilmada boshqaruv ta’sirlari to’g’ri chiziqli va vazifaviyga ajraladilar va ta’sirlardan har biri ijrochi uchun majburiydir

  3. qo’shimcha qiymatni tashkil qilishda katta ulush qushuvchi faoliyatdir

  4. o’zini va boshqalarni maqsadlarga erishish uchun faoliyatga undash jarayoni

  1. Menejmentning samaradorligi…

  1. ko’p qirrali kategoriyadir, u iqtisodiy, ijtimoiy va boshqa xodisalarning o’ziga xos xususiyatlarini aks ettiradi

  2. o’z faoliyatining asosiy foyda olishni ko’zlamaydigan yuridik shaxslar

  3. tuzilmada boshqaruv ta’sirlari to’g’ri chiziqli va vazifaviyga ajraladilar va ta’sirlardan har biri ijrochi uchun majburiydir

  4. sanoatda bandlikning umumiy tamoyillari va mehnat munosabatlari


  1. Yüklə 1 Mb.

    Dostları ilə paylaş:
1   2   3   4   5   6   7   8   9   ...   34




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©genderi.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

    Ana səhifə