Sezgi sezgi


Resipient (lot. Recipientis - qabul qiluvchi kishi) - o’ziga yo’llangan xabarni  qabul qilib oluvchi kishi. Empatiya



Yüklə 1,26 Mb.
Pdf görüntüsü
səhifə102/105
tarix08.05.2023
ölçüsü1,26 Mb.
#109200
1   ...   97   98   99   100   101   102   103   104   105
7-Mavzu(amaliy)

Resipient
(lot. Recipientis - qabul qiluvchi kishi) - o’ziga yo’llangan xabarni 
qabul qilib oluvchi kishi.
Empatiya
(yunon. empatheia - birgalikda dardlashmoq) - boshqa 
odamlarning psixik holatlarini tushunish va ularga hamdardlik qilish qobiliyati.
Mustaqil ishlash uchun tavsiya etilayotgan mavzular 
1. 
Muloqot haqida tushuncha. 
2. 
Muloqot turlari va vazifalari. 
3. 
Muloqotning verbal va noverbal vositalari. 
4. 
Muloqot shaxslararo o’zaro tasir etish. 
5. 
Muloqot insonlarning bir-birini tushunishi. 
6. 
Muloqot texnikasi va usullar. 
7. 
Pedagogik faoliyatda muloqot. 
8. 
Til va nutq tushunchalarining mazmuni. 
9. 
Muloqot va muomala tushunchalarining mazmuni. 
10. 
Identifikasiya tushunchalarining mazmuni. 
11. 
Refleksiya tushunchalarining mazmuni. 
12. 
Sterotipizasiya tushunchalarining mazmuni. 
13. 
Noverbal vositalar muloqotda qanday ahamiyatga ega. 
Test topshiriqlari 
1.Ikki yoki undan ortiq kishilar o’rtasidagi axborot ayriboshlash o’zaro ta'sir 
va bir-birini tushunishdan iborat jarayon bu …………
A) afaziya B) muloqot V) refleksiya G) kommunikasiya D) sterotiplashtirish
2.Til yoki boshqa belgilar vositasida axborot berish bu ………… 
A) kommunikasiya B) identifikasiya V) muloqotG) refleksiya D) steriotiplashtirish
3.Sub'ektning u bilan munosabatga kirishgan sherigi tomonidan qay tarzda 
idrok etishini anglab etishi ………… deb ataladi.
A) kommunikasiya B) muloqot V) identifikasiya G) refleksiyaD) steriotiplashtirish 


4.Xulq-atvor shakllarini tasniflash va ularni hozirgacha ma'lum va mashhur 
deb sanalgan ya'ni ijtimoiy qoliplarga mos keladigan hodisalar jumlasiga 

Yüklə 1,26 Mb.

Dostları ilə paylaş:
1   ...   97   98   99   100   101   102   103   104   105




Verilənlər bazası müəlliflik hüququ ilə müdafiə olunur ©genderi.org 2024
rəhbərliyinə müraciət

    Ana səhifə