şəxsi və ailə həyatına müdaxilə etmək qadağandır. Hər kəsin
şəxsi və ailə həyatına qanunsuz müdaxilədən müdafiə hüququ
vardır.
III.
Öz razılığı olmadan kimsənin şəxsi həyatı
haqqında
məlumatın
toplanılmasına,
saxlanılmasına,
istifadəsinə və yayılmasına yol verilmir. Qanunla müəyyən
edilmiş hallar istisna olmaqla, heç kəs onun xəbəri olmadan və
ya etirazına baxmadan izlənilə bilməz, video və foto
çəkilişinə, səs yazısına və digər bu cür hərəkətlərə məruz
qoyula bilməz.
IV.
Hər kəsin yazışma, telefon danışıqları, poçt,
teleqraf və digər rabitə vasitələri ilə ötürülən məlumatın sirrini
saxlamaq hüququna dövlət təminat verir. Bu hüquq qanunla
nəzərdə tutulmuş qaydada cinayətin qarşısını almaqdan və ya
cinayət işinin istintaqı zamanı həqiqəti üzə çıxarmaqdan ötrü
məhdudlaşdırıla bilər.
V.
Qanunla müəyyən edilmiş hallar istisna olmaqla,
hər kəs onun haqqında toplanmış məlumatlarla tanış ola bilər.
Hər kəsin onun barəsində toplanmış və həqiqətə uyğun
olmayan, tam olmayan, habelə qanunun tələbləri pozulmaqla
əldə edilmiş məlumatların düzəldilməsini və ya çıxarılmasını
(ləğv edilməsini) tələb etmək hüququ vardır.
Maddə 33. Mənzil toxunulmazlığı hüququ
I.
Hər kəsin mənzil toxunulmazlığı hüququ vardır.
II.
Qanunla müəyyən edilmiş hallar və ya məhkəmə
qərarı istisna olmaqla mənzildə yaşayanların iradəsi ziddinə
heç kəs mənzilə daxil ola bilməz.
-
318
-
Maddə 34. Nikah hüququ
I.
Hər kəsin qanunla nəzərdə tutulmuş yaşa çatdıqda
ailə qurmaq hüququ vardır.
II.
Nikah könüllü razılıq əsasında bağlanılır. Heç kəs
zorla evləndirilə (ərə verilə) bilməz.
III.
Nikah və ailə dövlətin himayəsindədir. Analıq,
atalıq, uşaqlıq qanunla mühafizə edilir. Dövlət çoxuşaqlı
ailələrə yardım göstərir.
IV.
Ər ilə arvadın hüquqları bərabərdir. Uşaqlara qayğı
göstərmək, onları tərbiyə etmək valideynlərin həm hüququ,
həm də borcudur.
V.
Valideynlərə hörmət etmək, onların qayğısına
qalmaq uşaqların borcudur. 18 yaşına çatmış əmək qabiliyyətli
uşaqlar əmək qabiliyyəti olmayan valideynlərini saxlamağa
borcludurlar.
Maddə 35. Əmək hüququ
I.
Əmək fərdi və ictimai rifahın əsasıdır.
II.
Hər kəsin əməyə olan qabilİ
3
ryoti əsasında sərbəst
surətdə özünə fəaliyyət növü, peşə, məşğuliyyət və iş yeri
seçmək hüququ vardır.
III.
Heç kəs zorla işlədilə bilməz.
IV.
Əmək müqavilələri sərbəst bağlanılır. Heç kəs
əmək müqaviləsi bağlamağa məcbur edilə bilməz.
V.
Məhkəmə qərarı əsasında şərtləri və müddətləri
qanunla nəzərdə tutulan məcburi əməyə cəlb etmək, hərbi
xidmət zamanı səlahiyyətli şəxslərin əmrlərinin yerinə
yetirilməsi ilə əlaqədar işlətmək, fövqəladə vəziyyət və
-
319
-
hərbi vəziyyət zamanı vətəndaşlara tələb olunan işləri
gördürmək hallarına yol verilir.
VI.
Hər kəsin təhlükəsiz və sağlam şəraitdə işləmək,
heç bir ayrı-seçkilik qoyulmadan öz işinə görə dövlətin
müəyyənləşdirdiyi minimum əmək haqqı miqdarından az
olmayan haqq almaq hüququ vardır.
VII.
İşsizlərin dövlətdən sosial müavinət almaq
hüququ vardır.
VIII.
Dövlət işsizliyin aradan qaldırılması üçün bütün
imkanlarından istifadə edir.
Maddə 36, Tətil hüququ
I.
Hər kəsin təkbaşına və ya başqaları ilə birlikdə tətil
etmək hüququ vardır.
II.
Əmək müqaviləsi əsasında işləyənlərin tətil etmək
hüququ
yalnız qanunla nəzərdə tutulmuş hallarda
məhdudlaşdırıla bilər. Azərbaycan Respublikasının Silahlı
Qüvvələrində və digər silahlı birləşmələrdə xidmət edən hərbi
qulluqçular və mülki şəxslər tətil edə bilməzlər.
III.
Fərdi və kollektiv əmək mübahisələri qanunla
müəyyənləşdirilmiş qaydada həll edilir.
Maddə 37. İstirahət hüququ
I.
Hər kəsin istirahət hüququ vardır.
II.
Əmək müqaviləsi ilə işləyənlərə qanunla müəyyən
edilmiş, lakin gündə 8 saatdan artıq olmayan iş günü, istirahət
və bayram günləri, ildə azı bir dəfə 21 təqvim günündən , az
olmayan ödənişli məzuniyyət verilməsi təmin edilir,
- 3 2 0 -
Maddə 38. Sosial təminat hüququ
I.
Hər kəsin sosial təminat hüququ vardır.
II.
Yardıma möhtac olanlara kömək etmək, ilk
növbədə, onların ailə üzvlərinin borcudur.
III.
Hər kəs qanunla müəyyən edilmiş yaş həddinə
çatdıqda, xəstəli)dnə, əlilliyinə, ailə başçısını itirdiyinə, əmək
qabiliyyətini itirdiyinə, işsizliyə görə və qanunla nəzərdə
tutulmuş digər hallarda sosial təminat almaq hüququna
malikdir. .
IV.
Təqaüdlərin və sosial müavinətlərin minimum
məbləği qanunla müəyyən edilir.
V.
Dövlət xeyriyyəçilik fəaliyyətinin, könüllü sosial
sığortanın və sosial təminatın başqa növlərinin inkişafı üçün
imkanlar yaradır.
Maddə 39. Sağlam ətraf mühitdə yaşamaq
hüququ
I.
Hər kəsin sağlam ətraf mühitdə yaşamaq hüququ
vardır.
II.
Hər kəsin ətraf mühitin əsl vəziyyəti haqqında
məlumat toplamaq və ekoloji hüquqpozma ilə əlaqədar onun
sağlamlığına və əmlakına vmmlmuş zərərin əvəzini almaq
hüququ vardır.
III.
Heç kəs ətraf mühitə, təbii ehtiyatlara qanunla
müəyyən edilmiş hədlərdən artıq təhlükə törədə və ya zərər
vura bilməz.
IV.
Dövlət ekoloji tarazlığın saxlanılmasına, yabanı
bitkilərin və vəhşi heyvanların qanunla müəyyən edilmiş
növlərinin qorunmasına təminat verir.
- 3 2 1 -
Dostları ilə paylaş: |