111
holati,
jarayonlari, mehnatdagi yutuqlarini aniqlash maqsadida turli metodlar
qo‟llaniladi. Bunda qaysi mezonlarga ko‟ra shaxs muvaffaqiyatlarga erishishi
amalga oshganligi masalasi muhim bo‟ladi. Shuning
uchun ushbu toifadagi
metodikalar qo‟llanishi kuzatiladi:
1) aniq faoliyatning o‟ziga xos tomonlari bilan tanishish uchun
ish
hujjatlarini tahlil etish
;
2) faoliyat mazmuniga oid ma‟lumotni vizual to‟plash uchun
ish jarayonini
kuzatish
;
3)
xronometraj
, mehnat jarayonining ayrim ko‟rsatkichlarini baholash;
4) mehnat kishisidan yozma yoki og‟zaki ravishda ma‟lumot olish uchun
so‟rov
(anketa, suhbat, ekspert baholash) metodi;
5) mehnat vazifalarini bajarishga
oid shaxsiy tasavvur, fikr, kechinmalarni
o‟zida kuzatish
va
o‟zida hisoboti;
6) mehnat faoliyatiga qo‟yilgan eksperimentatordan faoliyatga oid
ma‟lumotlarni olish uchun
mehnat metodi;
7) shaxsning hayotiy va faoliyatga oid ma‟lumotlarini tahlili uchun
biografik
metod;
8) faoliyat sharoitlarini o‟rganish uchun
fiziologo-gigiyenik metodlar;
9) mehnat sub‟yektining psixologik xususiyatlarini o‟rganish uchun
tajriba(tabiiy va laboratoriya )metodi.
Guruhlardagi ijtimoiy psixologik hodisalar.
Guruhda quyidagi ijtimoiy
psixologik hodisalar mavjud:
ijtimoiy fikr, taqlid, ta‟siriga berilish, konformizm.
Ijtimoiy - psixologik muhit ko‟p jihatdan jamoa a‟zolarining sig‟ishuvchanligiga
bog‟liqdir.
Guruhiy mos kelish (sig‟ishuvchanlik) fiziologik va psixologik bo‟lishi
mumkin. Bir kishining mehnat unumdorligini keskin tushiruvchi va bu bilan
ikkinchisida toliqishning oshuviga olib keluvchi
fiziologik mos kelishning
buzilishiga o‟tinni qo‟lda arralash uchun bir juft ishchi sifatida baquvvat kishi bilan
dardchil yigitchani yuborishgani misol bo‟la oladi.
112
Guruhiy psixologik mos kelish psixomotor, emotsional - irodaviy
xususiyatlariga diqqat va tafakkurdagi farqlariga bog‟liqdir.
Lekin hammadan
ko‟ra ko‟proq guruh tarkibiga kiruvchi har bir kishining shaxsiy xarakteri
xususiyatiga bog‟liq bo‟lmasligi, ammo, albatta, sig‟ishuvchan bo‟lishi kerak.
Psixologik muhit vujudga keltirishda aksari guruhga mos kelishga bog‟liq
bo‟lgan ijtimoiy kayfiyat katta ahamiyatga ega. U guruhda bevosita ijobiy yoki
salbiy psixologik muhit vujudga keltiradi.
Dostları ilə paylaş: