278
3.Uşaqlar Birliyi Təşkilatının hansı ümumi qaydaları
vardır?
4.Uşaq Təşkilatı üzvlərinin hansı hüquq və vəzifələri
mövcuddur?
5. Az
ərbaycan
Uşaq Təşkilatının özünüidarə orqanları
dedikd
ə nə başa düşülür?
6.Az
ərbaycan Uşaq Təşkilatının əlaqələri və fəaliyyət
şəraiti barədə nə deyə bilərsiniz?
7.
Az
ərbaycan Uşaqlar Təşkilatının proqramında nələr
n
əzərdə tutulur?
8.M
əktəb uşaq və gənclər təşkilatlarında hansı kiçik
t
əşkilatlar birləşir və onlar hansı sinifləri əhatə edir?
9.M
əktəb uşaq təşkilatının fəalları kimlərdir?
10.M
əktəbdə bütün şagirdləri ümumi işə necə cəlb etmək
olar?
11.M
əktəb həyatını işıqlandıran hansı orqanlar var, onları
kim idar
ə edir və həmin orqanların işinin məzmunu nədən
ibar
ətdir?
12.Az
ərbaycan Uşaq və Gənclər Təşkilatının işi hansı
prinsipl
ər əsasında həyata keçirilir?
13.G
ənclər təşkilatı rəhbərinin sinif
rəhbərləri ilə birgə
f
əaliyyətinə hansı səbəb lüzum yaradır?
Ədəbiyyat
1.Ağayev Ə.Ə. Pedaqogika. Bakı, Adiloğlu, 2006.
2.Əliyev P.B.,Əhmədov H.H. Təhsil müəssisələrində
t
ərbiyə işinin təşkili. Bakı, Təhsil, 2006.
3.Hüseynzad
ə R.L., İsmayılova M.C. Tərbiyə işi və
onun metodikası. Bakı, ADPU nəşriyyatı, 2012.
4.Hamımız bir günəşin zərrəsiyik. Bakı, BQXK, 1996.
5.İbrahimov F.N., Hüseynzadə R.L. Pedaqogika, Bakı,
Müt
ərcim, 2013.
279
6. Kiçik yaşlı məktəblilərə insan hüquqlarının ümumi
b
əyannaməsi haqqında (Tərtibçi: İsmayılova Z.). Bakı, İşıq,
2000.
7.Qaralov Z.İ. Tərbiyə (üç cilddə) 3-cü cild. Bakı,
Pedaqogika, 2003.
8.Paşayev Ə.X., Rüstəmov F.A. Pedaqogika, Bakı,
Nurlan, 2002.
15.M
əktəbdə tərbiyə işləri üzrə təşkilatçının və
sinif r
əhbərinin işinin məzmunu
Plan
1.T
ərbiyə işləri üzrə direktor müavininin vəzifələri,
işinin planlaşdırılması
2.Sinif r
əhbərinin vəzifələri və işinin məzmunu
3.Sinif r
əhbərinin şagirdləri öyrənmə yolları
4.Sinif r
əhbərinin fənn müəllimləri ilə apardığı işin
m
əzmunu və formaları
1.T
ərbiyə işləri üzrə direktor müavininin vəzifə-
l
əri, işinin planlaşdırılması. Tərbiyə işləri üzrə təşkilatçı
m
əktəbdə tərbiyə işləri üzrə direktor müavini hesab olunur.
Adından da göründüyü kimi, onun
vəzifəsi məktəbdə tərbiyə
işlərini təşkil etməkdir. Öz vəzifəsini yerinə yetirmək üçün o,
direktor, t
ədris işləri üzrə direktor müavini, məktəb uşaq
t
əşkilatının rəhbəri, sinif rəhbərləri, fənn
müəllimləri, valideyn
komit
əsi, gənclər təşkilatı və şagird kollektivi ilə əlaqəli şəkildə
f
əaliyyət göstərir. Təşkilatçı məktəbin müəllim və şagird
kollektivini mük
əmməl tanımalı, zəif nöqtələri bilməli və ara-
dan qaldırmağı bacarmalıdır. Həmçinin kollektivə şərəf
gətirə
bil
əcək xüsusiyyətlərə bələd olmaqla hamını öz ətrafında
280
birl
əşdirməyi də bacarmalıdır. Məktəbdə keçirilən bütün
t
ərbiyəvi tədbirlərə nəzarət etməli, öz tövsiyələrini verməlidir.
M
əktəbdə hər bir fənn müəlliminin öz fəaliyyətini sti-
mullaşdırmaq üçün fərdi iş planı olur. Həmçinin sinif rəh-
b
əridirsə, işlədiyi siniflə bağlı tərbiyəvi iş planı hazırlayır.
H
əmin planları təşkilatçı dərs ilinin əvvəlində oxuyub təsdiq
edir; düz
əlişə ehtiyac olsa, tövsiyələr verir.
M
əktəb uşaq və gənclər təşkilatları rəhbərlərinin də iş
planını yoxlamaq, ona istiqamət vermək təşkilatçının vəzifə-
sidir.
Bütün bunlarla yanaşı, onun özünün də iş planı olur.
Plan
da şagirdlərin asudə vaxtının düzgün təşkili, sinif rəh-
b
ərləri, fənn müəllimləri, uşaq birliyinin rəhbəri, şagird komi-
t
əsi və valideyn komitəsi ilə birlikdə görəcəyi işlər, tərbiyənin
müxt
əlif istiqamətlərində aparılacaq tədbirlər tarixi göstəril-
m
əklə əhatə olunur. Planı məktəbin direktoru təsdiq edir.
T
əşkilatçı iş planına uyğun olaraq (bəzən də plandan
k
ənar)
dərslərdə iştirak edir, təlimin tərbiyəedici xarakterinin
nec
ə həyata keçirildiyini öyrənir və müvafiq olaraq müəllimlə,
lazım gəlsə, geniş əhatədə müzakirə edir.
2.Sinif r
əhbərinin vəzifələri və işinin məzmunu. Sinif
r
əhbəri şagirdlərin əxlaq tərbiyəsində başlıca qüvvədir. V
sinifd
ən XI sinfədək şagirdlərin sinifdə və sinifdənxaric
t
ərbiyəsi işini təşkil etmək, təlim müvəffəqiyyətlərinə nəzarət,
h
əmin sinifdə dərs deyən fənn müəllimləri ilə sıx əlaqə sax-
lamaq, valideynl
ərin məktəblə əlaqəsini
təşkil etmək sinif rəh-
b
ərinin öhdəsinə düşür. Sinif rəhbəri məktəbin direktoru tərə-
find
ən təyin olunur. O, rəhbərlik etdiyi sinifdə möhkəm kollek-
tiv yaratmağı, təlim və tərbiyə prosesinin keyfiyyətini yüksəlt-
m
əyi bacarmalıdır. Buna görə də özü nümunəvi əxlaqa, idarə-
etm
ə qabiliyyətinə, pedaqoji səriştəyə malik olmalıdır.
Sinif r
əhbəri sinfə dair sənədləri tərtib edir, gündə-
likl
ərin və şagirdlərin şəxsi işlərinin vəziyyətinə, sinif jurna-