25
səmərəli həyata keçirilməsi müdafi ə, müdafi ə
islahatları ilə bağlı ümumi standartların və
konsepsiyaların hazırlanmasını vacib edir. Bu
konseptual birgə fəaliyyətin əldə olunması təhsilə
böyük sərmayə və müttəfi qlər və tərəfdaşlar
arasında müvafi q bilik və təcrübənin
bölüşdürülməsinin fəallaşdırılmasını tələb edir.
Konkret misal: Ukrayna
NATO-nun Ukrayna ilə müdafi ə sahəsində
hazırladığı əməkdaşlıq proqramı digər tərəfdaş
ölkələrlə müqayisədə çox genişdir. Bu proqram
tərəfdaş ölkələrlə bu sahədə mümkün olan geniş
miqyaslı əməkdaşlıq fəaliyyətlərini nümayiş etdirir.
1991-ci ildə öz müstəqilliyini elan edən Ukrayna
keçmiş Sovetlər Birliyinin hərbi strukturlarının və
silahlı qüvvələrinin bir hissəsini miras saxladı.
Ukrayna NATO-ya müraciət edərək soyuq
müharibənin «mirasını» kiçik müasir və daha
səmərəli, ölkənin yeni təhlükəsizlik tələblərinə
cavab verən bir qüvvəyə çevrilməsində, və eləcə
də Ukraynanın Avropada sabitlik və təhlükəsizliyin
təminatında iştirakına dəstək verməsini xahiş edir.
NATO-nun bu sahədəki fəaliyyətinin üstün
istiqamətləri Ukraynanın silahlı qüvvələrinə
demokratik və mülki nəzarətin gücləndirilməsi və
onların NATO-ilə birgə fəaliyətinin
təkmilləşdirilməsini əhatə edir.
1994-cu ildə SNT-yə qoşulan və NATO-ilə əlaqləri
və əməkdaşlığı genişləndirən Ukrayna bu təşkilatla
məsləhətləşmələri dərinləşdirmək və praktiki
yardımdan lazımi istifadə etmək imkanı qazandı.
Əməkdaşlıq əlaqələri 1997-ci ildə NATO-nun
Xüsusi Tərəfdaşlığa dair Xartiyanın imzalanması
ilə daha da geniş vüsət aldı. Bir il sonra hərbi
islahatlara dair birgə qrup yaradıldı və onun əsas
vəzifəsi müdafi ə və təhlükəsizlik sektorunda
islahatlar məsələsində məsləhətləşmələr və
praktiki əməkdaşlığı inkişaf etdirməkdən ibarət idi.
1999-cu ilin aprel ayında müdafi ə islahatlarına
dəstək məqsədilə Kiyevdə NATO-nun
əlaqələndirmə ofi si yaradıldı.
Ukraynanın SNT-də iştirakı islahatların həyata
keçirilməsinə və birgə fəaliyyətin irəli
aparılmasında ona yardım edir. PAP mexanizmi
xüsusi əhəmiyyət kəsb edir və hərbi
planlaşdırmanın məqsədlərinin başlıca tələblərini
müəyyənləşdirməkdə mühüm rol oynayıb. Hərbi
islahatların həyata keçirilmə planının
hazırlanmasında Ukraynaya kömək etmiş müdafi ə
analizinin aparılması üzrə texniki yardım və
məsləhətlər əməkdaşlığın xüsusi elementini təşkil
edir. Belə müdafi ə məsələlərinin analiz ölkənin milli
təhlükəsizlik siyasəti əsasında müdafi ə sahəsində
tələblərin müəyyən edilməsinə yönələn kompleks
obyektiv analitik prosesdir. Bu proses həmin
tələbləri mövcud olan ehtiyatlara uyğunlaşdırmağa
təyin edilib.Onun nəticələri əsasında hərbi
quvvələrin qurulması və vergiödəyiciləri üçün
sərfəli olan iqtisadi qərarları nəzərə almaqla hərbi
potensialın yaradılması haqda təklifl ər işlənib
hazırlanır. Belə analizin nəticələri mütəmadi
uzunmüddətli səyləri tələb edən islahatların davam
etməsi üçün konseptual əsas yaradır.
NATO Hərbi
Komitəsinin Sədri
(mərkəzdə) hərbi
sahədə əməkdaşlığın
və müdafi ə islahatının
inkişafını nəzərdən
keçirmək üçün
2004-cü ilin fevral
ayında Kiyevə,
Ukraynaya səfər edir.
26
Əməkdaşlığın digər aspektləri yeni təhlükəsizlik
konsepsiyası və hərbi doktrina, səmərəli və şəffaf
müdafi ə büdcəsinin hazırlanması və planlaşdırılması
Ukraynada müdafi ə strukturlarında mülki iştirakın
yüksəldilməsi daxil olmaqla güclü mülki hərbi
əlaqələrin yaradılmasını əhatə edir. Ukraynada
restrukturizasiyaya və onun islahatların keçirilməsi
sahəsində etdiyi səylərinə həmçinin hərbi sektorun
ixtisar olunması, silahlı qüvvələrin peşəkarlığının
artırılması və konversiyası və çevik cavabvermə
qüvvələrin yaradılmasına dair məqsədyönlü
məsləhətlər şəklində yardım edilir. Bu fəaliyyətlər
hərbi qüvvələr, yaxud Müdafi ə Nazirliyi ilə
məhdudlaşmır, həmçinin Ukraynanın Daxili İşlər
Nazirliyinin tabeliyində olan sərhədçilər və sərhəd
qoşunlarına lazımı dəstək göstərilməsini də
əhatə edir.
Təlim və təhsil müdafi ə islahatları prosessinin əsas
elementləridir. Ukraynanın yüksək rütbəli zabitləri
mütəmadi olaraq tərəfdaş ölkələrlə birlikdə NATO-
nun Romadakı (İtaliya) müdafi ə kollecinin və
NATO-nun Oberammerqau şəhərində (Almaniya)
yerləşən məktəbində hərbi kurslarda iştirak edirlər.
Bu hərbçilər eyni zamanda müxtəlif hərbi
tədbirlərdə iştirak etməklə NATO ölkələri və
tərəfdaşlarının hərbi qüvvələrilə işləmək
təcrübəsi qazanır.
Müdafi ə islahatlarının nəticələrinin idarə
olunmasında Ukraynaya kömək etmək məqsədilə
NATO öz hesabına Ukraynanın ehtiyatda olan
hərbi qulluqçularının sosial problemlərilə məşğul
olan Milli Əlaqələndirmə Mərkəzilə birgə dil və
menecment kurslarını keçirmişdir. Bundan əlavə,
demilitarizasiya layihələrinin həyata keçirilməsi
üçün SNT Etimad Fondu mexanizmləri vasitəsilə
Ukraynaya NATO üzrə fərdi müttəfi qlərin yardımı
ötürülür (bax səh.28).
Müdafi ə islahatlarının
nəticələrinin idarə olunması
Müdafi ə islahatlarına başlayarkən onun
nəticələrinin idarə olunması və mənfi nəticələrinin
azaldılması üçün ilk öncə adekvat addımların
atılması vacibdir. İş yerlərini itirmiş hərbçilərin mülki
həyata yenidən qovuşması üçün yardıma ehtiyacı
var. Hərbi bazaların ləğvi yerli əhaliyə və
təsərrüfata sərt təsir göstərə bilər. Beləliklə,
yerlərdə yenidənqurma işlərinə ehtiyac var. Artıq
qalan və ya köhnəlmiş silah və sürsat ehtiyatları
təhlükəsizlik və ətraf mühit üçün ciddi təhlükə
riskləri yaradır və onlar təhlükəsiz ləğv olunmalıdır.
NATO tərəfdaş ölkələrə bu sahədə məsləhətlər və
xüsusi biliklərin verilməsi üzrə bir sıra təşəbbüslər
irəli sürüb. Müxtəlif layihə və proqramların maliyyə
təminatında məhdud imkanlara baxmayaraq NATO
müxtəlif beynəlxalq təsisatlar və qeyri-hökumət
təşkilatları və eləcə də ikitərəfl i yardım təklif edən
müxtəlif ölkələrlə iş birliyi və informasiya mübadiləsi
apararaq əlavə maliyyə vəsaitlərini cəlb edir.
Hərbçilərin yenidən hazırlanması
Soyuq müharibə bitdikdən sonra tərəfdaş ölkələrin
hərbi qüvvələrindən təxminən 5 milyon hərbçi
tərxis olunub. Onların yenidən hazırlanması və
işlə təmin olunmasına hazırda böyük ehtiyac var.
2000-ci ilin əvvəllərində NATO tərəfdaş ölkələrə
hərbçilərin yenidən hazırlanması və onların mülki
həyata uyğunlaşmasına öz yardımını təklif etdi.
Hərbçilərin peşəkar yenidən hazırlanması üzrə
siyasət və proqramlar sahəsində analizin
nəticələrinin və tövsiyələrin təqdim edilməsi və milli
hökümət orqanlarına məsləhətlərin verilməsi
məqsədilə NATO-nun ekspertlər qrupu
yaradılmışdır. Bu fəaliyyətlərə tərxis olunacaq
hərbçilərə iş yerlərinin tapılması və onlar tərəfi ndən
müəssisələrin yaradılması, dil kursları və yenidən
hazırlıq mərkəzlərinin yaradılması ilə bağlı
məsləhətləşmələr daxildir.
3 min hərbi hissənin və bazanın ləğvi
və 175 min nəfərin 2010-cu ilə qədər işini itirəcəyi
təxmin olunan Cənüb-Şərqi Avropada bu
proqramlara böyük maraq var. NATO-nun və
tərəfdaş ölkələr olan Rumıniya və Bolqarıstan bu
yardımdan bəhrələnən ilk dövlətlər oldular. 2004-cü
ilə qədər bu ölkələrin hər birində 20 min zabit
yenidən hazırlıq proqramlarında iştirak edib.
Albaniya, keçmiş Yuqoslaviya Respublikası
Makedoniya* və Serbiya və Çernoqoriyada NATO
ilə bu sahədə əməkdaşlığın yollarını arayırlar.
Bundan əlavə NATO Rusiyada və Ukraynada
yenidən hazırlıq proqramlarına yardım edir.